单选题劳务分包企业的施工作业队应在（）的合格用工库范围内。A建筑集团公司B工程项目部C总承包公司D建设行政主管部门
单选题
劳务分包企业的施工作业队应在（）的合格用工库范围内。
A
建筑集团公司
B
工程项目部
C
总承包公司
D
建设行政主管部门
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
下列用工方式中,属于违法用工的有()。 A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议，不与被派遣劳动者订立劳动合同C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务，不与分包企业工人签订劳动合同D.施工企业与工人签订劳务合同，约定由工人支付各项社会保险费E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
关于劳务用工方式的说法，错误的有（ ）。A、施工总承包企业可通过自有劳务人员完成劳务作业B、专业承包企业可以拥有独资或控股的施工劳务企业，组织自有劳务人员*劳务作业C、专业承包企业可以将劳务作业分包给具有施工劳务资质的企业，但不能*分临时性的工作使用劳务派遣人员完成作业D、施工劳务企业应组织自有劳务人员完成劳务分包作业E、施工劳务企业可以将部分劳务作业分包给劳务派遣人员
【2017年真题】下列用工方式中，属于违法用工的有( )。A.施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬B.施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议，不与被派遣劳动者订立劳动合同C.施工企业向劳务分包企业分包作业任务，不与分包企业工人签订劳动合同D.施工企业与工人签订劳务合同，约定由工人支付各项社会保险费用E.施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
不属于劳务员在审验劳务队伍资质时资格要求的是（）。A、施工作业队所在的劳务企业符合建筑施工工程资质要求B、劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍C、施工作业队已经完成对进场施工作业人员在建设主管部门备案D、劳务队伍的管理行为符合国家及地方政府法律法规与政策的要求
未达到劳务施工队人员持证上岗规范标准的，劳务分包（）应在15个工作日内提交相关资料进行复审，复审不合格的，须由劳务主管部门进行补充培训或鉴定。A、建设企业B、监理企业C、施工企业D、合同企业
多选题劳务员的资格要求以下哪些属于（）。A施工作业队所在的劳务企业符合建筑施工工程资质要求B劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍C施工作业队已经完成对进场施工作业人员在建设主管部门备案D其他
多选题关于劳务用工方式的说法，错误的有（ ）。A施工总承包企业可通过自有劳动人员完成劳务作业B专业承包企业可以拥有独资或控股的施工劳务企业，组织自有劳务人员劳务作业C专业承包企业可以将劳务作业分包给其他具有施工劳务资质的企业，但不能将部分临时性的工作使用劳务派遣人员完成作业D施工劳务企业应组织自有劳务人员完成劳务分包作业E施工劳务企业可以将部分劳务作业分包给劳务派遣人员
多选题下列用工方式中，属于违法用工的有（）。A施工企业现场项目部临时雇佣劳务作业人员并按日支付劳动报酬B施工企业与劳务派遣单位订立劳务派遣协议，不与被派遣劳动者订立劳动合同C施工企业向劳务分包企业分包作业任务，不与分包企业工人订立劳动合同D施工企业与工人签订劳动合同，约定由工人支付各项社会保险费用E施工企业现场项目部在国庆期间不安排劳务作业人员休假
单选题劳务分包企业的施工作业队无需通过当地（）的考核评价合格。A工会组织B行业管理协会C建设主管部门D企业