单选题某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题： 饭店经营情况今年较去年恶化，除上述分析的原因外，其原因可能还有（）。A饭店今年资金周转速度较去年缓慢，导致经营效率下来B饭店今年存货周转率较去年高，导致存货更为积压或不适销对路，成本上升C饭店今年应收帐款周转率较去年高，导致平均收款期限拉长，成本上升D饭店今年成本费用较去年增长了4.84%
单选题
某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题： 饭店经营情况今年较去年恶化，除上述分析的原因外，其原因可能还有（）。
A
饭店今年资金周转速度较去年缓慢，导致经营效率下来
B
饭店今年存货周转率较去年高，导致存货更为积压或不适销对路，成本上升
C
饭店今年应收帐款周转率较去年高，导致平均收款期限拉长，成本上升
D
饭店今年成本费用较去年增长了4.84%
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某饭店为三星级,2006年11月份取得:客房营业收入90万元,餐饮营业收入100万元。所属歌舞厅营业收入:点歌费收入5万元,食品饮料收入12万元,门票收入3万元。娱乐业营业税税率当地规定为20%。请计算该饭店应纳营业税税额。
某工业企业2003年度主营业务利润500万元，主营业务收入为4000万元，其他业务利润为10万元，财务费用为10万元，营业外收入为20万元，营业外支出为10万元，所得税税率为33%。假定不考虑其他因素，该企业2003年度的净利润应为( )万元。A．335B．341.7C．345D．348.4
某饭店为三星级,2010年11月份取得;饭店营业收入100万元,客房营业收入90万元,所属歌舞厅营业收入:点歌费收入5万元,食品饮料收入12万元,门票收入3万元(假设娱乐业营业税税率当地规定为20%)。请计算该饭店应纳营业税额。
某商业银行上年度的利润总额为870万元，净利润为490万元，同期营业收入为7 650万元，营业支出为5 490万宽，箕上年度营业利润察为（ ）。A．6．41%B．93%C．11.37%D．15．85%
某工业企业2003年度主营业务利润为500万元，主营业务收入为4 000万元，其他业务利润为10万元，财务费用为10万元，营业外收入为20万元，营业外支出为10万元，所得税税率为33%.假定不考虑其他因素，该企业2003年度的净利润应为（ ）万元。A．335B．341.7C．345D．348.4
某工业企业2011年度营业利润为2510万元，主营业务收入为4000万元，主营业务成本为1580万元，管理费用为25万元，营业外收入为120万元，营业外支出为100万元，所得税税率为25%。假定不考虑其他因素，该企业2011年度的净利润应为（ ）万元。A．3693.75B．1897.5C．1505.6D．1882.5
某银行上年度的有关财务指标为：营业收入为8200万元、营业支出为6900万元、营业利润为812万元、利润总额为960万元，该银行上年度的营业利润率为（ ）。A．0.1391B．0.1177C．0.1171D．0.099
已知某企业2010年度营业利润为2520万元.主营业务收入为4000万元，财务费用为10万元.营业外收入为60万元，营业外支出为50万元，所得税税率为25%。假定不考虑其他因素，该企业2010年度的净利润为()万元。A.1494B.1897.5C.1505.6D.4132.5
利润是企业在一定会计期间的经营成果，包括营业利润、利润总额和净利润。某公司 2004 年的营业利润是 12 万元，投资损失 5 万元，贴补收入 1 万元，营业外收入 3 万元，为获得营业外收入支出 1 万元，则其当年的利润总额为( )。A．17 万元 B．12万元C．10 万元 D．22万元
某施工企业当期实现营业利润2000万元、其他业务利润1000万元、投资收益200万元、营业外收入80万元、营业外支出90万元，则该企业的利润总额为（ ）万元。A．2190B．2990C．3190D．3200
企业某期实现营业利润360万元，当期企业取得营业外收入10万元，分别发生营业外支出和所得税费用20万元和70万元，则该企业当期实现的净利润为（ ）万元。A．290B．340C．280D．330
某饭店1～3月的营业利润为102万元，投资收益为67万元，补贴收入为6万元，营业外收入为29万元，营业外支出为17万元，则该饭店1～3月的利润总额为（ ）。[2008年真题]A.102万元B.169万元C.181万元D.187万元
某饭店1～3月的营业利润为102万元，投资收益为67万元，补贴收入为6万元，营业外收入为29万元，营业外支出为17万元，则该饭店1～3月的利润总额为（ ）。A.102万元B.169万元C.181万元D.187万元
某工业企业2014年度营业利润为2 520万元，主营业务收入为4 000万元，财务费用为15万元，营业外收入为50万元，营业外支出为40万元，所得税税率为25％。假定不考虑其他因素，该企业2014年度的净利润应为（ ）万元。 A.1 890 B.1 897.5 C.1 505.6 D.2 996.25
甲企业在2020年度实现营业利润1 000万元，发生管理费用50万元，确认信用减值损失30万元，取得营业外收入20万元，发生营业外支出10万元，适用所得税税率为25%。假定不考虑其他因素，甲企业2020年实现的净利润为（ ）万元。A.697.5B.667.5C.757.5D.682.5
某稽查局根据A公司的利润表（年报）发现，2012年营业收入1000万元，利淘总额为3万元，销售利润率为0.3%；2013年营业收入1300万元，利润总额为4万元，销售利润率为0.31%，营业收入同比增长30%；2014年营业收入1800万元，利润总额为5万元，销售利润率为0.28%，营业收入同比增长38%。选案人员认为正常。
某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题：通过计算分析，可得到以下结论（）。A、饭店今年营业收入较去年下降约76.03%B、饭店今年利润较去年下降约36.36%C、饭店今年营业利润率较去年下降约4.84个百分点D、饭店今年成本费用占收入的比率约为76.12%
甲公司2011年度营业收入为1000万元，营业成本为600万元，营业税金及附加为50万元，管理费用为50万元，销售费用为30万元，财务费用为10万元，营业外收入为10万元，上年度营业利润为100万元。那么，甲公司2011年度营业利润增长率为（）。A、160%B、200%C、150%D、100%
某施工企业2014年度的营业利润为315.4万元，营业外收入为3.1万元，营业外支出为8.6万元，接受捐赠收入为30万元，则该企业2014年度的利润总额为（）A、315.4万元B、309.9万元C、339.9万元D、348.5万元
某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题：饭店经营情况今年较去年恶化，除上述分析的原因外，其原因可能还有（）。A、饭店今年资金周转速度较去年缓慢，导致经营效率下来B、饭店今年存货周转率较去年高，导致存货更为积压或不适销对路，成本上升C、饭店今年应收帐款周转率较去年高，导致平均收款期限拉长，成本上升D、饭店今年成本费用较去年增长了4.84%
某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题：针对员工工作积极性较低，导致服务质量下降的情况，该饭店应（）。A、加强对员工的业务技术培训B、完善制度，充分发挥制度的引导、约束和激励作用C、加强思想政治工作D、适当调整营销策略
判断题某稽查局根据A公司的利润表（年报）发现，2012年营业收入1000万元，利淘总额为3万元，销售利润率为0.3%；2013年营业收入1300万元，利润总额为4万元，销售利润率为0.31%，营业收入同比增长30%；2014年营业收入1800万元，利润总额为5万元，销售利润率为0.28%，营业收入同比增长38%。选案人员认为正常。A对B错
单选题某施工企业2014年度的营业利润为315.4万元，营业外收入为3.1万元，营业外支出为8.6万元，接受捐赠收入为30万元，则该企业2014年度的利润总额为（）A315.4万元B309.9万元C339.9万元D348.5万元
单选题某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题：针对新饭店开张导致该饭店市场需求衰退的状况，根据美国学者菲力浦•考特勒的营销理论，该饭店应重点展开（）。A扭转性营销B刺激性营销C维持性营销D再营销
不定项题某饭店为一家四星级饭店，上年度的营业收入为8828万元，实现利润2624万元，本年度的营业收入为6712万元，实现利润1670万元。营业税税率5%。据初步分析，导致本年度经营情况走下坡路的主要原因有以下几个方面： (1)该饭店原为当地最高星级的饭店，但今年5月，一家档次略高于该饭店的新饭店开张营业，并在开业以前就注重形象宣传，在当地产生了良好的影响。 (2)该饭店服务比较标准，但与新开张的饭店相比，缺乏特色和个性，尤其为了控制用人，有些细微服务往往不够到位。 (3)新的饭店开张后，相当一部分高档常客流向新的饭店，对此，该饭店采取了降价的销售策略，致使利润率下降。 (4)该饭店实行的是经济责任制，即根据饭店效益和员工工作表现的好坏决定员工报酬的分配，上半年经济效益较好，员工收入较高；而下半年由于经济效益滑坡，员工收入下降，导致员工的工作积极性不高，进而影响了饭店的服务质量。 根据以上情况，请回答下列问题：针对员工工作积极性较低，导致服务质量下降的情况，该饭店应（）。A加强对员工的业务技术培训B完善制度，充分发挥制度的引导、约束和激励作用C加强思想政治工作D适当调整营销策略