判断题企业使命是企业管理者确定的企业生产经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想。A对B错

判断题
企业使命是企业管理者确定的企业生产经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想。
A

B


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战略使命的内容包括()。 A.企业管理者确定的企业生产经营的总方向、总目的、总特征和总的指导思想B.企业在市场上所提供的产品或者服务C.企业的公共形象D.以上都包括

下列说法中,不正确的是( )。A.愿景分析是衔接企业文化与战略的过渡性步骤B.企业使命体现了企业总的发展方向、长期目标和企业行为活动总原则C.决定企业使命的因素主要是政府、社区、社会公众等D.企业宗旨主要回答本企业成为什么性质的企业或组织类型

()是指企业在社会经济发展中所应当担任的角色和责任。企业确定的使命为企业确立了一个经营的基本指导思想、原则、方向、经营哲学。 A、经营哲学B、经营理念C、企业使命D、企业精神

企业使命是企业管理者确定的()。

下表为去年甲、乙两企业的生产经营情况,则下列说法正确的是( )。 A.甲企业的总产值高于乙企业,总利润也高于乙企业B.甲企业的总产值高于乙企业,但总利润低于乙企业C.甲企业的总产值低于乙企业,总利润也低于乙企业D.甲企业的总产值低于乙企业,但总利润高于乙企业

( )反映了一个国家教育的根本性质、总的指导思想和教育工作的总方向等要素。

()是指由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和质量方向,是企业经营总方针的组成部分,是企业管理者对质量的指导思想和承诺.A: 质量控制方法B: 质量管理体系C: 质量方针D: 质量认证制度

企业使命是企业管理者确定的()的()、()、()和()。

方针和战略目标为企业确定了一个总的指导方向。

()企业管理者为企业确定的较长时期的生产经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想。A、企业愿景B、企业战略目标C、企业使命D、企业战略

战略指导思想是企业在一定的战略期内总体发展的总水平和总任务,决定企业在战略期间总体发展的主要行动方向,是企业战略的核心。

企业薪酬战略的基本前提是:薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略,并与企业发展( )和总目标密切地结合起来。A、目的B、要求C、方向D、总方向

企业使命是企业管理者确定的企业生产经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想。

企业的每个层次的战略均应在企业使命和()的指导下,规定各自具体的战略目标、战略重点、战略方针和战略对策等。A、战略总方案B、战略总目标C、战略总构想D、战略总安排

企业使命是管理者为企业确定的()的生产经营的总方向、总目的、总特征和总的指导思想。A、较短时期B、较长时期C、一段时期D、某段时期

企业经营战略最终要确定企业的总目标,规定企业的总行动,追求企业的总效果。这一特征属于经营战略的。()A、全局性B、长远性C、抗争性D、纲领性

企业使命是企业管理者确定的()、总目标、总特征、()。

旅游企业经营者确定的旅游企业经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想称为( )。A、经营战略B、经营方针C、运作方略D、企业使命

填空题企业使命是企业管理者确定的()、总目标、总特征、()。

单选题企业使命是管理者为企业确定的()的生产经营的总方向、总目的、总特征和总的指导思想。A较短时期B较长时期C一段时期D某段时期

多选题企业使命体现了企业总的发展方向、企业的长期目标和企业行为活动的原则。企业使命包括的主要要素有(  )。A企业哲学B企业宗旨C企业形象D企业社会责任E企业流程标准

填空题企业使命是企业管理者确定的()的()、()、()和()。

判断题战略指导思想是企业在一定的战略期内总体发展的总水平和总任务,决定企业在战略期间总体发展的主要行动方向,是企业战略的核心。A对B错

单选题()企业管理者为企业确定的较长时期的生产经营的总方向、总目标、总特征和总的指导思想。A企业愿景B企业战略目标C企业使命D企业战略

单选题企业薪酬战略的基本前提是:薪酬制度体系必须服从并服务于企业经营战略,并与企业发展( )和总目标密切地结合起来。A目的B要求C方向D总方向

单选题()是指由组织的最高管理者正式发布的该组织总的质量宗旨和质量方向,是企业经营总方针的组成部分,是企业管理者对质量的指导思想和承诺。A质量控制方法B质量管理体系C质量方针D质量认证制度

单选题企业的每个层次的战略方案均需在企业使命和( )的指导下,规定各自具体的战略日标、战略重点、战略方针、战略对策等。A战略总方案B战略总目标C战略总构想D战略总安排