单选题在行为科学中()是指通过一定方式刺激人的内在动机,促使人发挥其积极性和创造性,为实现企业目标而努力。A激励B需要C行为D沟通
单选题
在行为科学中()是指通过一定方式刺激人的内在动机,促使人发挥其积极性和创造性,为实现企业目标而努力。
A
激励
B
需要
C
行为
D
沟通
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
股东通过经营者伤害债权人利益的常用方式是( )。A.不经债权人的同意,投资于比债权人预期风险要高的新项目B.不顾工人的健康和利益C.不征得债权人同意而发行新债D.不是尽最大努力去实现企业财务管理目标
领导的功能中,()是是指领导者通过适当的方式方法满足组织成员的需求,调动组织成员的积极性和创造性,使之认同组织目标,并积极努力的实现组织目标的功能。 A.规划功能B.指挥功能C.激励功能D.协调功能
动机是行为的动力,它引发人们的活动,并推动和引导人们朝着特定的目标努力坚持下去。动机是个体的内在过程,行为是这种内在过程的表现。动机的功能在于()。A、动机是在目标或对象的引导下,激发和维持个体活动的内在心理过程或内部动力B、动机具有激活、指向、维持和调整功能C、动机可以改变客观事实D、有了动机人就一定能够成功
“以人为本”的人力资本管理理念要求:()。A、把人的因素当作管理的首要因素和本质因素,其出发点和着眼点是人B、强调把人作为管理活动的核心和组织最重要的资源,重视人的作用,尊重人的需要C、强调以事为中心的管理与服务D、以人为本强调实现由服务为主的管理职能向控制为主的管理职能转变E、注重个人发展,把组织目标与员工的个人目标结合起来,通过发挥员工的主动性、积极性和创造性,更好地实现组织目标
单选题精益生产方式是指动作多种现代管理方法和手段,以社会需要为依据,以充分发挥人的积极性为根本,有效配置和合理配置企业资源,以彻底消除无效劳动和浪费为目标,最大限度地为企业谋取经济效益的生产方式,其核心为()AMRPBJITCERPDTQC
判断题绩效考评的重要目标就是,促使员工为实现企业的发展目标而努力工作,促使员工和企业的绩效持续提高。A对B错