单选题列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题
列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用给予责任人()考核。
A

A类

B

严重A

C

B类

D

离岗一个月


参考解析

解析: 暂无解析

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根据《安全生产法》规定,建筑施工单位应当配备必要的(),并进行经常性维护、保养,保证正常运转。 A、应急救援器材B、医疗救急器材C、设备和物资D、救急设备E、应急物资

如未按规定进行客舱设备检查,造成()后果,即构成严重差错。A、应急设备无法正常使用B、机上娱乐系统无法正常使用C、厨房设备无法正常使用

现场应急设施及装备使用与检查内容:()A、按规定设置应急设施,配备应急装备,储备应急物资;进行经常性的检查、维护、保养,确保其完好、可靠。B、消防疏散通道应设置应急疏散照明和指示标志,标志应设置合理、清晰、简洁、明确,不受遮挡。C、应急设备、设施及物资应建立专账,由专人管理。D、应急设施、装备或物资帐、卡、物相符。

危险化学品单位应当依法制定重大危险源事故应急预案,建立应急救援组织或者配备应急救援人员,配备必要的防护装备及应急救援器材、设备、物资,并保障其完好和方便使用。

交通运输主管部门,交通运输企业应当按照有关规划和应急预案的要求,根据应急工作的实际需要,建立健全应急装备和应急物资储备、维护、管理制度,储备必需的应急物资和运力,配备必要的(),并确保应急物资装备处于正常使用状态。A、专用应急指挥交通工具B、专用应急指挥交通工具和应急通信装备C、应急通信装备D、消防设备

对非正常设备故障、程序原因,而是由人为原因、操作失误造成交互机恢复出厂设置、程序丢失或其他不能正常登陆、不能正常在线补票、不能正常使用(无法下载车次、席位、通知单等信息的,由责任人写出书面经过,列车长、车队长签字后报收入科,由收入科确认情况后)给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

人为损坏“列车微信公众平台”等二维码”粘贴给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用,属于()问题。A、红线B、A1C、A2D、B

设备故障未及时上报,包括记录仪、内存卡、电池故障,台标与本车次车体不符、无法连接、无法回放等(考核列车长)给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

手持安检仪不开机或损坏给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

安全宣传标识不全、损坏、未及时更换给予责任人()考核。A、B类B、A类C、严重AD、离岗一个月

教学设备保管不当发生损坏(除按规定赔偿外)给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

未按规定开展应急演练,或应急演练造假给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

各种资料配备不全,造假、未上报给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

特种设备安全附件或安全保护装置缺少、损坏或失灵给予责任人()考核。A、A类B、严重AC、B类D、离岗一个月

站车应急设备、反恐装备配备不全、损坏或无法正常使用。给予责任人()考核。A、严重AB、A类C、B类D、离岗一个月

单选题各种资料配备不全,造假、未上报给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用,属于()问题。A红线BA1CA2DB

单选题特种设备安全附件或安全保护装置缺少、损坏或失灵给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题列车应急设备、物资配备不全、损坏或无法正常使用给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题设备故障未及时上报,包括记录仪、内存卡、电池故障,台标与本车次车体不符、无法连接、无法回放等(考核列车长)给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

单选题站车应急设备、反恐装备配备不全、损坏或无法正常使用。给予责任人()考核。A严重ABA类CB类D离岗一个月

单选题人为损坏“列车微信公众平台”等二维码”粘贴给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

填空题所有仪器设备应配备相应的(),保证仪器设备的安全处置、使用和维护,确保仪器设备正常运转,避免仪器设备损坏或污染。

单选题未按规定开展应急演练,或应急演练造假给予责任人()考核。AA类B严重ACB类D离岗一个月

多选题根据《安全生产法》规定,建筑施工单位应当配备必要的(),并进行经常性维护、保养,保证正常运转。A应急救援器材B医疗救急器材C设备和物资D救急设备E应急物资

单选题安全宣传标识不全、损坏、未及时更换给予责任人()考核。AB类BA类C严重AD离岗一个月