企业()主要是分析企业内部人力资源的结构、质量与数量,以决定有多少需求职位空缺的候补人员来自企业内部 A.内部供给分析B.外部供给分析C.内部需求分析D.外部需求分析
内部环境分析主要包括（ ）。 A．发展战略目标分析 B．内部资源分析 C．自身能力分析 D．竞争对手分析 E．资金供求分析
SWOT分析包括()。A、内部分析：发现劣势B、提出不同组合下的策略C、内部分析：发现优势D、外部分析：识别机会E、外部分析：识别威胁
比较分析属于()A、静态分析B、动态分析C、内部分析D、外部分析
企业内部环境分析一般进行内部优势分析和内部劣势分析。() 此题为判断题(对，错)。
内部环境分析主要包括( )A.信贷资金供求状况分析B.信贷动机分析C.发展战略目标分析D.内部资源分析E.自身能力分析
财务报告分析的主要形式包括()A:内部分析与外部分析B:趋势分析、现状分析与潜力分析C:全面分析与专题分析D:定性分析与定量分析E:财务报表分析与内部报表分析
企业资源状况分析、企业利用其资源的能力分析以及竞争优势分析体现的是（ ）。A.战略意图分析B.内部管理分析C.内部条件分析D.战略目标分析
企业进行内部战略环境分析的方法有( )。A、PESTEL分析法B、价值链分析法C、核心竞争力分析法D、SWOT分析法E、内部因素评价矩阵
内部环境分析主要包括()。A:发展战略目标分析B:银行内部资源分析C:银行自身实力分析D:普通对手分析E:资金供求分析
影响战略的内部因素分析包括（）。A、内部资源分析B、企业能力分析C、核心竞争力分析D、市场环境分析
行为分析分为（）分析和（）分析。A、内部B、外部C、后台D、前端
内部分析包括（）。A、优势分析B、劣势分析C、机遇分析D、威胁分析
制定企业技术研发战略的前提是（）A、企业内部条件分析B、企业外部环境分析C、企业内部环境分析D、企业外部条件分析E、企业技术方案分析
企业内部环境分析一般进行内部优势分析和内部劣势分析。
在标杆分析中，以企业内部操作为基准，最简单、最容易操作的标杆分析方式是（）A、竞争标杆分析B、内部标杆分析C、战略性标杆分析D、操作性标杆分析
行为分析分为（）分析和后台分析。A、内部B、外部C、实时D、前端
企业内部环境分析可以运用价值链分析法，其分析的重点在于（）。A、价值活动分析B、优劣势分析C、外部机会和威胁的分析D、企业内部条件的分析
内部控制评价实施包括了解内部控制体系和实施测试及分析。其中实施测试和分析可以采取符合性测试和指标分析等，其中，对内部控制过程评价主要采取指标分析法；对内部控制结果评价，主要采取符合性测试法。（）
多选题企业内部环境分析的内容包括( )A企业内部环境存在的机会和风险分析B行业内战略集团分析C企业内部的优势和劣势分析D企业经营实力分析E企业一般情况分析
单选题企业内部环境分析可以运用价值链分析法，其分析的重点在于（）。A价值活动分析B优劣势分析C外部机会和威胁的分析D企业内部条件的分析
单选题企业资源状况分析、企业利用其资源的能力分析以及竞争优势分析体现的是（）。A战略意图分析B内部管理分析C内部条件分析D战略目标分析E未来经营变化分析
判断题内部控制评价实施包括了解内部控制体系和实施测试及分析。其中实施测试和分析可以采取符合性测试和指标分析等，其中，对内部控制过程评价主要采取指标分析法；对内部控制结果评价，主要采取符合性测试法。（）A对B错
判断题企业内部环境分析一般进行内部优势分析和内部劣势分析。A对B错
多选题内部分析包括（）。A优势分析B劣势分析C机遇分析D威胁分析
多选题影响战略的内部因素分析包括（）。A内部资源分析B企业能力分析C核心竞争力分析D市场环境分析