科学管理理论的流派代表人物是() A.马斯洛B.法约尔C.韦伯D.泰罗
下列（ ）不属于行为管理思想。A．人性假设理论B．马斯洛的需要层次理论C．权变管理思想D．霍桑试验
“管理过程理论”的代表人物是:()。 A.法约尔B.韦伯C.马斯洛D.赫茨伯格E.泰勒
下列哪项属于马克斯·韦伯的管理理论A、科学管理理论B、行政机构理论C、管理过程理论D、一般行政管理理论E、人类基本需要层次论
把管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林”的管理学家是( )A.泰罗B.韦伯C.孔茨D.马斯洛
古典管理理论的代表人物有( )A.泰罗B.韦伯C.德鲁克D.马斯洛E.法约尔
古典管理理论的代表人物是：A.马斯洛B.韦伯C.梅奥D.西蒙
在管理理论的初创时期，有三位管理学家倡导的古典管理理论，奠定了现代管理学的基础。他们分别是泰罗、法约尔和（）A梅奥B韦伯C勒温D马斯洛
早期人际关系理论的代表人物是（）。A、泰勒B、韦伯C、梅奥D、马斯洛
下列哪项属于马斯洛·韦伯的管理理论（）。A、科学管理理论B、行政机构理论C、管理过程理论D、一般行政管理理论E、人类基本需要层次论
人性管理研究的代表性成果有（）A、马斯洛的人类需要层次理论B、麦格雷戈和XY理论C、沙因的4种人性假设D、韦伯的行政组织理论E、赫茨伯格的"双因素理论"
官僚模型的理论基础是（）创立的官僚理论。A、马斯洛B、巴纳德C、马克斯·韦伯D、梅奥
西方管理科学的形成和发展的“古典管理理论”阶段，主要代表人物有（）。A、泰勒B、梅奥C、法约尔D、马斯洛E、韦伯
下列不属于“古典管理理论”阶段的代表是（）。A、泰勒B、法约尔C、韦伯D、梅奥
需要层次理论是（）的理论A、马斯洛B、马克思韦伯C、弗洛伊德D、冯特
“群体行为理论”是由下列哪位提出的（）A、卢因B、马斯洛C、麦格雷戈D、赫滋伯格E、韦伯
把管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林”的管理学家是（）。A、泰罗B、韦伯C、孔茨D、马斯洛
（）提出了著名的需求层次理论。A、梅奥B、韦伯C、麦格雷戈D、马斯洛
属于行为科学理论的是（）。A、韦伯的行政组织理论B、麦格雷戈的X-Y理论C、马斯洛的需求层次理论D、赫茨伯格的双因素理论
单选题需要层次理论是（）的理论A马斯洛B马克思韦伯C弗洛伊德D冯特
多选题人性管理研究的代表性成果有（）A马斯洛的人类需要层次理论B麦格雷戈和XY理论C沙因的4种人性假设D韦伯的行政组织理论E赫茨伯格的双因素理论
单选题官僚模型的理论基础是（）创立的官僚理论。A马斯洛B巴纳德C马克斯•韦伯D梅奥
多选题属于行为科学理论的是（）。A韦伯的行政组织理论B麦格雷戈的X-Y理论C马斯洛的需求层次理论D赫茨伯格的双因素理论
单选题（ ）不是古典管理理论的代表人物。A泰罗B法约尔C韦伯D马斯洛
单选题下列哪项属于马克斯·韦伯的管理理论（）A科学管理理论B行政机构理论C管理过程理论D一般行政管理理论E人类基本需要层次论
单选题把管理理论的各个流派称之为“管理理论丛林”的管理学家是（）。A泰罗B韦伯C孔茨D马斯洛
单选题“群体行为理论”是由下列哪位提出的（）A卢因B马斯洛C麦格雷戈D赫滋伯格E韦伯