问答题某国营企业总经理办公室人员小赵正在看当天准备上报的统计报表，本公司一位实习生，刚从大学经济管理专业毕业的小林走了进来，小林针对该公司管理写的毕业论文中的某些观点和见解很得指导老师赏识，他本人也认为对公司改革有一定作用，他准备找总经理谈谈。小赵客气地请小林坐下，说：“总经理外出了，有什么事请跟我说吧”。小林就滔滔不绝地讲了起来。小赵一边听，一边看报表。小林言谈中常带“像我们这样的小公司……”，小赵越听越不高兴，结果没等小林把话说完，他便满脸怒气地说：“公司小是否埋没了你的才能？你是大材小用，为什么不去大公司呢？”小赵的冷嘲热讽，激怒了小林，引起了激烈的争执，最后小林气愤地离开了办公室。 小赵还在闷闷不乐时，三名被解职的职工吵吵嚷嚷地进来了，他们因平时工作不遵守纪律，完不成任务被解职，此刻要找总经理解决他们的问题。小赵说总经理不在，想请他们坐下来慢慢谈，他们不相信，非要找总经理不可。正好总经理走了进来，他们怒气冲冲地推推搡搡，揪住总经理的衣服不放。小赵在一边干着急，不知道怎么办才好……你认为小赵在这两件事上做得怎么样？他有什么失误，他应该怎么做才对？
问答题
某国营企业总经理办公室人员小赵正在看当天准备上报的统计报表，本公司一位实习生，刚从大学经济管理专业毕业的小林走了进来，小林针对该公司管理写的毕业论文中的某些观点和见解很得指导老师赏识，他本人也认为对公司改革有一定作用，他准备找总经理谈谈。小赵客气地请小林坐下，说：“总经理外出了，有什么事请跟我说吧”。小林就滔滔不绝地讲了起来。小赵一边听，一边看报表。小林言谈中常带“像我们这样的小公司……”，小赵越听越不高兴，结果没等小林把话说完，他便满脸怒气地说：“公司小是否埋没了你的才能？你是大材小用，为什么不去大公司呢？”小赵的冷嘲热讽，激怒了小林，引起了激烈的争执，最后小林气愤地离开了办公室。
小赵还在闷闷不乐时，三名被解职的职工吵吵嚷嚷地进来了，他们因平时工作不遵守纪律，完不成任务被解职，此刻要找总经理解决他们的问题。小赵说总经理不在，想请他们坐下来慢慢谈，他们不相信，非要找总经理不可。正好总经理走了进来，他们怒气冲冲地推推搡搡，揪住总经理的衣服不放。小赵在一边干着急，不知道怎么办才好……
你认为小赵在这两件事上做得怎么样？他有什么失误，他应该怎么做才对？
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某省统计局在对某企业进行统计执法检查时发现，该企业统计人员为统计学类专业大学本科毕业生，但没有统计从业资格证书，也未取得统计专业技术职务资格，遂认定该企业存在统计违法行为。请回答：（1）该企业违反了何种法律规范？（ ）A.违反统计执法检查规定B.违反统计从业资格规定C.违反《统计法》的规定D.违反统计调查证管理办法
下列哪项行为不属于统计违法行为?A.某统计人员误报了统计数据B.领导要求统计人员把统计数据美化后上报C.某统计人员发现统计数据误报后，及时向统计机构汇报情况D.某单位忘记上报统计报表，催报后仍未上报
施工企业项目部统计工作上使用的各类计划表、统计台账和统计报表中,单位工程维修记录表属于()类。 A、上报公司各类计划报表B、上报监理及甲方各类统计报表C、项目部内部管理统计表D、回访维修统计报表
在施工企业项目部统计工作上报的各类计划表、统计台账和统计报表中,单位工程回款情况及项目部资金使用情况表属于()。 A、上报公司各类统计报表B、上报监理及甲方各类统计报表C、项目部内部管理统计表D、回访维修统计报表
某单位办公室共有12名工作人员。其中，有3名干部是博士，但并非所有的博士都是管理学专业毕业的，而所有女性工作人员都是管理学专业毕业的。由此可以推出：A.有些女性不是干部B.有些博士不是女性C.有些女性不是博士D.有些干部不是管理学专业毕业的
共用题干小赵大学毕业那年，由于大学毕业生的供给大规模增加，结果有很多大学毕业生一时找不到合适的工作。小赵因为家庭经济比较困难，所以就接受了一个餐馆服务员的工作机会。这份工作不仅工作时间长，体力耗费大，而且收入不高。于是一年之后，小赵到一家大公司去求职。这家公司对小赵和其他求职者的受教育程度、工作经验等都很重视，同时还采用了笔试、面试等多种手段来对他们进行筛选，小赵最终获得了一份白领工作。进入公司之后，小赵发现，这家公司的绝大多数中高层管理人员都是从基层逐步提拔上来的，只要业绩优秀而且对公司忠诚，不仅薪酬水平会逐年上涨，而且有不少晋升机会。根据以上资料，回答下列问题：小赵大学刚毕业时的情况表明()。A:小赵当时处于内部劳动力市场上B:小赵当时在优等劳动力市场上很难实现就业C:当时的市场对大学毕业生的需求相对不足D:大学毕业生也可能会在次等劳动力市场上就业
某总公司欲从下属A、B两间分公司中选拔一位人选担任总经理助理。经挑选,一共有5名员工符合标准,其中3名来自A分公司,2名来自B分公司:5人中有2位男士;小马和小林来自同一家分公司;小张和小杨来自不同的分公司;小赵和小杨的性别相同;小林和小张的性别不同;最后,一位来自B分公司的男员工获得了这个职位。根据以上信息,谁获得了总经理助理的职位?A.小马。B.小林。C.小张。D.小杨。E.小赵。
有的经济学家是大学法律系的毕业生。因此，有的大学法律系的毕业生是对经济管理有研究的人。下列哪项如果为真，则能保证上述论断是正确的？（ ）A、所有对经济管理有研究的人都是经济学家B、所有的经济学家都是对经济管理有研究的人C、有的对经济管理有研究的人不是大学法律系毕业的D、有的经济学家不是大学法律系毕业的，而是学经济的
某企业统计员因为没有听从总经理瞒报单位从业人员劳动报酬的要求，坚持如实上报统计数据，被总经理调离工作岗位，并扣除当月奖金1000元。经查实后，依据《统计违法违纪行为处分规定》对总经理应给予（）处分。A、记过或者记大过B、记过C、记大过D、降级或者撤职
某省统计局在对某企业进行统计执法检查时发现该企业从事统计工作的人员为统计学类大学本科毕业生，但没有统计从业资格证书，也未取得统计专业技术职务资格，遂认定该企业存在统计违法行为。该企业的统计人员至少应当具备的从业条件有（）。A、取得统计员以上统计专业技术职务资格B、取得统计从业资格，持有统计资格证书C、具备会计与统计核算、统计实务专业大专，统计学类、经济学类、工商管理类专业本科以上学历（或学位）D、取得会计从业资格，持有会计从业资格证书
哪个大学生属于接收普通高等学校毕业生的范围。（）A、小赵是某重点大学的独立学院毕业生，B、小钱是普通高等院校招收的定向毕业生，C、小孙是军队院校为地方培养的毕业生，D、小李是普通高等院校招收的本科生。
某企业统计人员王某，因未按企业总经理的意图多报统计数据，被辞退。该总经理的行为属于（）。A、行驶自主经营的合法行为B、侵犯《统计法》赋予统计人员的独立统计职权C、不重视统计工作的行为D、打击报复行为
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单选题贾老师刚从名牌大学毕业，他自认为自己能力强，专业功底扎实，于是不认真备课上课。行为()A可以，不影响教学即可B贾老师能力强，不必认真备课C贾老师是刚毕业的大学生，不必强求D不可以，每位教师都应认真备课上谚
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