单选题公务员队伍“出口”主渠道是()。A退休B辞去公职C调出D辞退

单选题
公务员队伍“出口”主渠道是()。
A

退休

B

辞去公职

C

调出

D

辞退


参考解析

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相关考题:

公务员只能在公务员队伍中进行内部交流。()

公务员有权依法自愿辞去公职,离开公务员队伍。()

国家公务员队伍的主要“出口”不包括() A、辞职制度B、辞退制度C、开除制度D、退休制度

中国进出口银行是我国提供进出口信贷的主渠道。()

( )是公务员队伍建设的两个正常出口。 A.公务员辞职与辞退B.委任制公务员C.考任制公务员

公务员录用制度是公务员制度的重要内容,其意义在于提高公务员队伍的素质,切实保证公务员队伍的(),以形成一个具有高效能的国家机关系统。A、优化B、精干C、勤政D、廉洁

公务员交流中的调任是公务员队伍内部的交流形式。() 此题为判断题(对,错)。

新修订的公务员法对公务员队伍建设的目标进行了规定,提出,建设高素质的公务员队伍,促进公务员正确履职尽责,建设信念坚定、()的高素质专业化公务员队伍。 A、为民服务B、勤政务实C、敢于担当D、清正廉洁

实施国家公务员培训有着巨大的意义,表现在()。 A有助于形成优质、高效的国家公务员队伍B有助于更新国家公务员的知识C有利于纯洁国家公务员队伍D有利于国家公务员队伍的稳定E有利于加速我国行政管理科学化进程

下列选项中,属于我国《公务员法》立法目的的是 ( )。A.规范公务员的管理,保障公务员的合法权益B.加强对公务员的监督,建设高素质的公务员队伍C.提高公务员的能力,建设高素质专业化的公务员队伍D.促进勤政廉政,提高工作效能

疏通入口和出口,通过人员进出的自然循环实现队伍的新陈代谢与新老交替,是公务员制度的哪一项功能() A.更新功能B.开发功能C.选拔配备功能D.保障功能

公务员队伍“出口”主渠道是调出。() 此题为判断题(对,错)。

建立辞职辞退制度,有利于畅通公务员队伍的出口,形成优胜劣汰和新陈代谢良性机制。() 此题为判断题(对,错)。

为缩减开支,某国家通过压缩公务员队伍和调整公务员工资的办法,将公务员工资总支出缩减30%,人数占全公务员队伍40%的A类部门压缩40%,人数占全公务员队伍40%的B类部门压缩30%,人数占全公务员队伍20%的C类部门压缩20%,留用公务员的平均工资调整幅度如何?A.上浮约2% B.上浮约3%C.下降约2% D.下降约3%

我国公务员队伍建设的目标与途径是( )。A.用科学发展观统一思想认识,明确加强公务员队伍建设的总体要求和发展目标B.健全完善工作机制,推动公务员队伍建设健康发展C.保证公开考试、严格考察、平等竞争D.加强公务员队伍建设的战略规划,全面推进公务员队伍建设进程

引起公务员权利义务产生的法律事实是()。A 参加公务员录用考试而加入公务员队伍B 公务员降职C 公务员撤职D 公务员晋升

中国进出口银行和中国银行是我国提供进出口信贷的主渠道。

工商行政管理队伍是直接面向社会提供公共服务的公务员队伍。

教育公务员的辞退制度是()机制的表现,是保持公务员队伍活力的重要表现。

下列选项中,属于我国公务员法的立法目的是()。A、规范公务员的管理,保障公务员的合法权益B、加强对公务员的监督,建设高素质的公务员队伍C、提高公务员的能力,建设高素质专业化的公务员队伍D、促进勤政廉政,提高工作效能

加强公务员队伍建设的对策建议

公务员只可以公务员队伍内部交流。

公务员能力建设是公务员队伍建设的核心。()

能力建设是公务员队伍建设的永恒主题。()

单选题公务员队伍的“进口’’和公务员管理的首要环节是指( )A职务与级别设置B公务员录用制度C公务员职务任免与升降制度D公务员培训与交流

判断题中国进出口银行和中国银行是我国提供进出口信贷的主渠道。A对B错

单选题公务员队伍“出口”主渠道是()。A退休B辞去公职C调出D辞退

填空题教育公务员的辞退制度是()机制的表现,是保持公务员队伍活力的重要表现。