公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家斯金纳提出的。（ ）
亚当斯的（ ）认为对工作绩效和积极性影响最大的因素是在工作环境中知觉到的公平/不公平的程度。A.分配公平理论B.公平理论 C.组织公平理论D.报酬分配理论
( )的研究直接与薪酬奖金设计有关。A.程序公平理论B.互动公平理论C.公平理论 D.分配公平理论
毛泽东同志提出的积极防御又叫攻势防御，又叫决战防御。
第一颈椎又叫寰椎，第二颈椎又叫枢椎，第七颈椎又叫隆椎。
积极防御，又叫攻势防御，又叫决战防御（）。A、正确B、错误
海尔OEC模式的理论基础是（）A、期望理论与公平理论B、公平理论与综合激励理论C、公平理论与需要层次理论D、期望理论与综合激励理论
高音谱号又叫（），F谱号又叫（），中音谱号又叫（）。
公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家（）提出的。A、赫茨伯格B、马斯洛C、亚当斯D、斯金纳
公平理论又叫（）。A、社会比较理论B、社会理论C、理论基础
判断题第一颈椎又叫寰椎，第二颈椎又叫枢椎，第七颈椎又叫隆椎。A对B错
填空题高音谱号又叫（），F谱号又叫（），中音谱号又叫（）。
单选题海尔OEC模式的理论基础是（）A期望理论与公平理论B公平理论与综合激励理论C公平理论与需要层次理论D期望理论与综合激励理论
判断题公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家斯金纳提出的。A对B错
单选题公平理论又叫社会比较理论，是由美国心理学家（）提出的。A赫茨伯格B马斯洛C亚当斯D斯金纳