多选题根据《集体合同规定》,下列关于集体协商程序的说法,正确的有(  )。A集体协商会议由双方首席代表轮流主持B集体协商未达成一致的.经双方协商可以中止协商C集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出D双方协商一致的,应当形成集体合同草案,由双方首席代表签字后生效E职工一方提出集体协商要求的.用人单位应当自收到集体协商要求之日起20日内以书面形式予以回应

多选题
根据《集体合同规定》,下列关于集体协商程序的说法,正确的有(  )。
A

集体协商会议由双方首席代表轮流主持

B

集体协商未达成一致的.经双方协商可以中止协商

C

集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出

D

双方协商一致的,应当形成集体合同草案,由双方首席代表签字后生效

E

职工一方提出集体协商要求的.用人单位应当自收到集体协商要求之日起20日内以书面形式予以回应


参考解析

解析:

相关考题:

以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中错误的是( ).A.集体协商是平等协商的准备阶段B.平等协商属于职工民主参与管理的形式C.集体协商所达成的集体合同受国家法律保护D.集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定,劳动集体合同应当包括的条款有()根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定,劳动集体合同应当包括的条款有()A、劳动报酬与工作时间B、休息休假与保险福利C、劳动安全与卫生D、变更、解除、终止集体合同的协商程序

关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商,下列说法错误的是( )。A.集体协商是平等协商的准备阶段B.平等协商属于职工民主参与管理的形式C.集体协商所达成的集体合同受国家法律保护D.集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

根据《集体合同规定》,下列关于集体合同的说法中,正确的是()A.行政机关同样适用集体合同规定B.集体合同对职工个人不具有法律约束力C.职工个人的劳动报酬可以低于集体合同的规定D.集体协商双方可以签订集体合同或专项集体合同

(2018年) 某企业与职工签订了一份集体合同。根据《集体合同规定》,下列关于该集体合同的说法,正确的是( )。A.该集体合同应由企业报送县级以上工会审查后,方能生效B.如该企业被兼并致使集体合同无法履行.可以变更或解除该合同C.集体协商过程中发生争议.双方可以向县级以上工会提出协调处理申请D.因履行该集体合同发生的争议,双方协商解决不成,可以直接向人民法院提起诉讼

根据《集体合同规定》,下列关于集体协商程序的说法,正确的有( )。A: 集体协商会议由双方首席代表轮流主持B: 集体协商未达成一致的.经双方协商可以中止协商C: 集体协商的要求只能由职工一方以书面形式向用人单位提出D: 双方协商一致的,应当形成集体合同草案,由双方首席代表签字后生效E:职工一方提出集体协商要求的.用人单位应当自收到集体协商要求之日起20日内以书面形式予以回应

(2019年)根据《集体合同规定》,下列合同内容中,集体协商双方可以进行协商的有( )。A.工作时间B.职业技能培训C.社会保险D.女职工特殊保护E.休息休假

根据《集体合同规定》,下列合同内容中,集体协商双方可以进行协商的有( )。A.工作时间B.职业技能培训C.社会保险D.女职工特殊保护E.休息休假

下列关于集体协商特征的说法,正确的是()。A:集体协商是劳动者与企业或企业团体之间的谈判B:集体协商是围绕改善劳动条件和协调劳动关系的谈判C:集体协商本身产生劳动关系D:集体协商的结果体现在所签订的个人劳动合同中

关于我国的平等协商和集体合同制度的说法,正确的是( )。A.我国的集体合同是在工会未介入的情况下签订的B.我国的平等协商和集体合同制度是一种特殊的集体谈判制度C.平等协商和集体合同制度的主要弊端是,集体合同流于形式,内容空泛D.我国目前主要是在企业层面签订集体合同E.《集体合同规定》对平等协商和集体合同制度进行了规范

下列关于集体合同签订程序排序正确的是()。①提交职工代表大会或者全体职工讨论②协商代表的权益③提出集体协商要求④确定集体协商的代表⑤集体合同生效⑥集体合同的审查A:②④①③⑤⑥B:④②③①⑥⑤C:①②⑥③⑤④D:④①③②⑥⑤

下列关于我国的平等协商和集体合同制度的说法,正确的是()。A:我国的集体合同是在工会未介入情况下签订的B:我国的平等协商和集体合同制度是一种特殊的集体谈判制度C:平等协商和集体合同制度的主要弊端是,集体合同流于形式,内容空泛D:我国目前主要是在企业层面签订集体合同E:《集体合同规定》对平等协商和集体合同制度进行了规范

以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法错误的是()。[2012年11月三级真题]A:集体协商是平等协商的准备阶段B:平等协商属于职工民主参与管理的形式C:集体协商所达成的集体合同受国家法律保护D:集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

下列关于平等协商与集体协商主要区别的描述错误的是()A:集体协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行B:平等协商的职工代表由职工选举产生C:集体协商有严格的法律程序D:集体协商的目的是订立集体合同

下列关于平等协商与集体协商主要区别的描述错误的是(  )A.集体协商表现为知情、质询与咨询,协商的结果由当事人自觉履行B.平等协商的职工代表由职工选举产生C.集体协商有严格的法律程序D.集体协商的目的是订立集体合同

根据《劳动法》第33条和《集体合同规定》第6条的规定,劳动集体合同应当包括的条款有()。A、劳动报酬与工作时间B、休息休假与保险福利C、劳动安全与卫生D、变更、解除、终止集体合同的协商程序E、双方履行集体合同的权利和义务

以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中错误的是()。A、集体协商是平等协商的准备阶断B、平等协商属于职工民主参与管理的形式C、集体协商所达成的集体合同受国家法律保护D、集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

根据我国《集体合同规定》,集体协商代表应履行哪些职责?

根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求,集体合同的订立程序有()。A、要约B、审定签订合同当事人资格C、进行集体协商D、签订集体合同

下列不属于集体协商制度的是()。A、集体协商原则、规则B、集体协商代表产生及权利与义务C、集体协商形式、程序、内容及结果D、集体协商监督检查

单选题以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法错误的是(  )。[2012年11月三级真题]A集体协商是平等协商的准备阶段B平等协商属于职工民主参与管理的形式C集体协商所达成的集体合同受国家法律保护D集体协商的法律依据是劳动法中的集体合同制度

多选题根据我国《劳动法》和《集体合同规定》的要求,集体合同的订立程序有()。A要约B审定签订合同当事人资格C进行集体协商D签订集体合同

多选题某企业召集员工代表进行了集体协商,共同讨论集体合同的有关事项。以下关于集体协商程序的说法,正确的有( )。A职工一方和用人单位有协商需求均可以向对方提出,书面形式、口头形式都可以B集体协商需要双方派代表,每方代表3人C集体协商的目的是形成集体合同草案D因公受伤时企业的赔偿、变更、解除集体合同的程序都可以是集体协商的内容E集体协商形成的集体合同草案双方代表签字确认后生效

多选题关于我国的平等协商和集体合同制度的说法,正确的是( )。A我国的集体合同是在工会未介入情况下签订的B我国的平等协商和集体合同制度是一种特殊的集体谈判制度C平等协商和集体合同制度的主要弊端是,集体合同流于形式,内容空泛D我国目前主要是在企业层面签订集体合同E《集体合同规定》对平等协商和集体合同制度进行了规范

单选题根据《集体合同规定》,下列关于集体合同的说法中,正确的是()A行政机关同样适用集体合同规定B集体合同对职工个人不具有法律约束力C职工个人的劳动报酬可以低于集体合同的规定D集体协商双方可以签订集体合同或专项集体合同

问答题根据我国《集体合同规定》,集体协商代表应履行哪些职责?

多选题根据《集体合同规定》,下列合同内容中,集体协商双方可以进行协商的有()。A工作时间B职业技能培训C社会保险D女职工特殊保护E休息休假