某企业计划期任务总工时为6060,定额工时为60,计划期劳动生产率变动系数为0.01,运用工作定额分析法测定的企业人力资源需求为()人。A、60B、100C、160D、200
某企业计划期任务总工时为6060,定额工时为60,计划期劳动生产率变动系数为0.01,运用工作定额分析法测定的企业人力资源需求为()人。
- A、60
- B、100
- C、160
- D、200
相关考题:
某企业计划用任务总工时为5050,企业的定额工时为50,计划期劳动生产率变动系数为0.01。运用劳动定额法预测该企业的人力资源需求量应为( )。A.50人B.100人C.150人D.200人
劳动定额是对劳动者在单位时间内应完成的工作量的规定,其公式为:N=W/q(1+R),其中W 的含义是( )A.企业定额标准B.计划期劳动生产率变动系数C.人力资源需求量D.企业计划期任务总量
某企业甲车间生产产品A,2014年工时定额a为136工时/吨,生产员工人数为20人,年实际产量为426吨,年制度工日为251天,平均出勤率为95%,2015年修改后的定额工时允许比上年实际耗用工时高20%(k),试核算出新的工时定额。
在汇总产品实耗工时的基础上,报告期内该产品成品总量等于( )除以该产品的工时定额。A.报告期生产产品完成定额工时总数B.报告期生产合格产品完成定额总数C.报告期生产合格产品定额工时总数D.报告期生产合格产品完成定额工时总数
计划定额完成系数是指在计划期内所要执行的劳动定额提高的幅度,其计算方法是( )A.计划工时定额=现行产量定额×计划定额完成系数B.计划工时定额=现行工时定额÷计划定额完成系数C.计划工时定额=现行工时定额×计划定额完成系数D.计划工时定额=现行产量定额÷计划定额完成系数
(2016年5月)计划工时定额的计算方法是( ) 。A.计划工时定额=现行产量定额×计划定额完成系数B.计划工时定额=现行工时定额÷计划定额完成系数C.计划工时定额=现行工时定额×计划定额完成系数D.计划工时定额=现行产量定额÷计划定额完成系数
计划工时定额的计算方法是( )。A. 计划工时定额=现行产量定额×计划定额完成系数B. 计划工时定额=现行工时定额÷计划定额完成系数C. 计划工时定额=现行工时定额×计划定额完成系数D. 计划工时定额=现行产量定额÷计划定额完成系数
单选题采用定额法计算产品成本时,生产工资费用定额的计算公式是()A产品实际工时×生产工资实际单价B产品实际工时×生产工资计划单价C产品生产工时定额×生产工资实际单价D产品生产工时定额×生产工资计划单价
单选题某企业计划期任务总工时为6060,定额工时为60,计划期劳动生产率变动系数为0.01,运用工作定额分析法测定的企业人力资源需求为()人。A60B100C160D200