论述托马斯·阿奎那的社会福利和宗教福利观的主要内容。
（ ）不属于福利管理的主要内容A．明确实施福利的目标B．明确福利的支付形式和对象C．工资总额的管理D．评价福利措施的实施结果
简述福利管理的主要内容和原则。(考点：教材第262页)
福利管理的主要内容包括( )．A．确定福利薪酬B．明确实施福利的目标C．确定福利对象D．确定福利的支付形式E．福利制度与绩效考评结合
下列哪项不属于住房福利的主要内容?()A.公共房屋B.住房财政补贴C.住房金融政策D.无障碍设施建设
不属于社会保障主要内容的是()A、慈善事业B、社会保险C、社会福利D、社会救助
福利管理的主要内容包括（ ）。A．确定福利总额B．确定支付形式C．确定支付对象D．评价实施效果E．明确福利目标
公共服务的主要内容包括（ ）。A.社会福利管理B.房屋及设施设备管理C.环境管理D.档案管理E.客户管理
福利管理的主要内容包括()A.确定福利总额B.明确实施福利的目标C.确定福利的对象D.确定福利的支付形式E.评价福利措施的实施效果
福利管理的主要内容包括（ ）。A.确定福利总额B.确定福利支付形式C.明确实施福利的目标D.评价福利措施的实施效果E.确定福利对象
福利管理的主要内容包括()。A:确定福利总额B:确定支付形式C:确定支付对象D:评价实施效果E:明确福利目标
下面不属于福利管理内容的是（）A、处理福利申请B、开展福利调查C、进行福利沟通D、加强福利监控
职工利的主要内容（）A、职工集体福利B、职工福利基金C、职工福利补助D、职工福利费用
下列哪项不属于家庭访视的主要内容？（）A、直接护理B、判断家庭存在的问题，制定支持计划C、进行健康教育D、进行家庭成员的健康管理E、提供社会健康福利资源
职工福利的主要内容（）。A、职工集体福利B、职工福利基金C、职工福利补助D、职工福利费用
人力资源管理包括的主要内容有（）A、员工培训B、人力资源规划C、福利管理D、劳动关系管理E、职业管理
福利管理的主要内容包括（）。A、确定福利总额B、明确实施福利的目标C、确定福利对象D、确定福利的支付形式E、福利制度与绩效考评结合
福利管理的主要内容包括（）这几个方面。A、确定福利总额B、明确实施福利的目标C、与工资制度配套D、确定支付形式E、确定支付对象
多选题人力资源管理包括的主要内容有（）A员工培训B人力资源规划C福利管理D劳动关系管理E职业管理br /
单选题（）不属于福利管理的主要内容A明确实施福利的目标B明确福利的支付形式和对象C工资总额的管理D评价福利措施的实施结果
单选题下列哪项不属于家庭访视的主要内容？（ ）A直接护理B判断家庭存在的问题，制定支持计划C进行健康教育D进行家庭成员的健康管理E提供社会健康福利资源
多选题福利管理的主要内容包括（ ）。A确定福利总额B确定支付形式C确定支付对象D评价实施效果E明确福利目标
多选题福利管理的主要内容包括（）。A确定福利总额B明确实施福利的目标C确定福利对象D确定福利的支付形式E福利制度与绩效考评结合
单选题下面不属于福利管理内容的是（）A处理福利申请B开展福利调查C进行福利沟通D加强福利监控
多选题职业管理包括的主要内容有（）A员工自我分析B提供培训C提供公平竞争的机会D劳动关系管理E薪酬与福利管理br /