作为一套极有系统的组织方案,格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()。

作为一套极有系统的组织方案,格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()。


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管理的目的是()。 A.实现管理的职能B.达到组织目标C.完成预定计划D.使组织健康发展

控制的基本目的在于( )。A.使企业增加效益B.使企业减少损失C.使组织运行符合计划或目标要求D.使企业按领导意图发展

系统()的目的是通过某种方法来组织或调控所研究的系统,使之从无序转为有序,使系统达到协同状态。A:协调B:设计C:研究D:量化

管理的目的在于“有效地”达到组织目标,提高组织活动的成效。A对B错

作为一套极有系统的组织发展方案,格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()

作为一套极有系统的组织发展方案。格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()A布莱克和默顿B欧文和卡斯特C斯坎隆和孔茨D薛恩和布莱尔

下列哪项组织模式是一种矩阵式组织,是一种将产品管理式组织模式与市场管理式组织模式结合起来的组织模式()A、职能式组织模式B、产品管理式组织模式C、市场管理式组织模式D、产品市场式组织模式

()是一项目的性非常强的行为,它的目的在于使人们为实现组织或群体的目标而努力。A、领导B、策划C、控制D、组织

职业发展观,从组织方面来说,就是为其成员构建职业发展通道,使之与组织的需求(),以达到满足组织及其成员各自需要,同时实现组织目标和个人目标的目的。A、相匹配B、相协调C、相融合D、以上都是

社会制度之所以能够使人们接受,其内部都有一套理论作为自己存在的根据和令人接受的理由,这套理论,我们称之为()。A、规则系统B、概念系统C、组织系统D、设备系统

管理的目的在于“有效地”达到组织目标,提高组织活动的成效。

配送组织的模式可以分为以下两种,即时()。A、集权式组织模式B、成组补货C、分权式组织模式D、分布式组织模式E、中央式组织模式

组织教学的目的在于使学生作好上课前的准备。因此,组织教学只在上课前的一段时间集中进行。

绩效考评的目的在于通过考评,判断考评对象是否称职,并据此作为组织改善管理的基本依据,确保组织目标的实现以及组织的可持续发展。

建立和改良绩效评估系统的目的在于使()与雇员的绩效联系起来。A、组织的使命和目标

从组织应达到的功效来看,以下不属于组织变革和发展应达到的具体目标的是()A、使组织具有各种合理的规章、制度和条例B、使组织具有先进可行的经营目标和工作目标C、使组织具有科学、合理和系统的组织结构D、使组织具有足够的持续性

下列关于组织形象定位咨询的叙述中,错误的有()。A、方案一般高屋建瓴B、帮助组织快速发展C、使组织发展的代价最小D、确保组织快速发展

某城市准备实施一个大型地铁建设项目,对该项目的组织系统宜采用的组织结构模式是()A、矩阵式B、复合式C、线性式D、职能式

单选题从组织应达到的功效来看,以下不属于组织变革和发展应达到的具体目标的是()A使组织具有各种合理的规章、制度和条例B使组织具有先进可行的经营目标和工作目标C使组织具有科学、合理和系统的组织结构D使组织具有足够的持续性

单选题()结构是由纵横两套管理系统组成的矩阵式组织结构,一套是纵向的职能系统,另一套是横向的子项目系统。A直线式项目监理组织B职能式项目监理组织C直线-职能式项目监理组织D矩阵式项目监理组织

填空题作为一套极有系统的组织发展方案,格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()

单选题建立和改良绩效评估系统的目的在于使()与雇员的绩效联系起来。A组织的使命和目标

单选题社会制度之所以能够使人们接受,其内部都有一套理论作为自己存在的根据和令人接受的理由,这套理论,我们称之为()。A规则系统B概念系统C组织系统D设备系统

单选题作为一套极有系统的组织发展方案。格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()A布莱克和默顿B欧文和卡斯特C斯坎隆和孔茨D薛恩和布莱尔

判断题管理的目的在于“有效地”达到组织目标,提高组织活动的成效。A对B错

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填空题作为一套极有系统的组织方案,格道式发展模式的目的在于使组织达到一种最佳状态。此模式创立者为()。