一个高效的团队不仅讲求彼此合作默契，更讲求（），这需要通过有目的的培养、训练。A、工作氛围B、工作成绩C、工作效率D、工作成效
一个高效的团队不仅讲求彼此合作默契，更讲求（），这需要通过有目的的培养、训练。
- A、工作氛围
- B、工作成绩
- C、工作效率
- D、工作成效
相关考题：
劳动教养人民警察在执法执纪活动中，应讲求工作的快速高效，主动有效地履行职责，遵守纪律规范，提高工作效率和执法效率，以最小的成本消耗取得最大的行政执法效益。这体现的是（ ）。A．讲求效能原则B．讲求效率原则C．效率优先原则D．效益优先原则
（2014年真题）关于项目团队表现阶段状态的表述，正确的有（ ）。A、团队工作开始进入有序状态B、团队工作效率有较大提高C、团队成员彼此高度信任D、开始形成团队文化E、成员分工再适当优化后即可稳定
下列关于项目团队表现阶段的表述，错误的是（ ）。A.表现阶段是团队最好阶段的时期B.表现阶段，团队不够成熟，有待进一步发展C.表现阶段，团队成员彼此高度信任.相互默契D.表现阶段，工作效率明显变化，工作效果明显
以下关于项目团队表现阶段的描述，错误的是（ ）。A.这是团队最好阶段的时期 B.这一阶段，团队成员彼此高度信任.相互默契 C.工作效率明显变化，工作效果明显 D.团队不够成熟，有待进一步发展
如果项目经理能提供一个有益于团队合作的积极的工作氛围，这将使项目团队的表现更加高效，描述一下一个项目经理应该采取哪些措施来保证他能产生一个高绩效的团队如果项目经理能提供一个有益于团队合作的积极的工作氛围，这将使项目团队的表现更加高效，描述一下一个项目经理应该采取哪些措施来保证他能产生一个高绩效的团队
（）是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对其成员进行培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其成为企业的发展目标而努力工作。A、团队作用B、团队精神C、团队利益D、团队建设
单选题（）是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对其成员进行培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其成为企业的发展目标而努力工作。A团队作用B团队精神C团队利益D团队建设
单选题（）是指企业在经营管理过程中，有计划、有目的、有步骤地对其成员进行的培养、训练活动，通过这种活动提高成员的协作精神、合作意识，使其为企业的发展目标而努力工作。A团队作用B团队精神C团队利益D团队建设