权力在组织中的调整功能？

权力在组织中的调整功能？

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权力在组织中的调整功能(名词解释)
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权力在组织中的授权功能(名词解释)
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在组织中只是基于项目经理的职务而有效的3种权力包括:() A、正式权力、奖励权力和惩罚权力B、奖励权力、威信权力和正式权力C、专家权力、威信权力和正式权力D、奖励权力、专家权力和威信权力
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在矩阵型组织结构中，若项目经理向一位能给项目提供支持的高级副总裁汇报工作，则(10)最好地描述了该项目经理的权力。A．在弱矩阵型组织中，权力向利益相关者倾斜B．在强矩阵型组织中，权力向项目经理倾斜C．在平衡矩阵型组织中．权力向项目经理倾斜D．在平衡矩阵型组织中，权力向职能经理倾斜
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在领导者拥有的权利中,( )来自于领导者在组织中担任的职务和下级习惯的观念。A.法定的权力B.奖励的权力C.感召的权力D.专长的权力
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在组织中,权力有以下①()②()③()④()⑤()5种来源。
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体制创新战略包括组织结构的变化、功能与权力的调整和人员行为的转变。()
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在组织设计中，根据权力层次性原则，需要保证组织的三个层次的权力之间具有的关系为（ ）
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在组织的权力结构中，占支配地位的是（ ）。A.个人权力B.职务权力C.组织核心D.上级组织
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在组织中，每个功能部门都是一个权力结点，组织内部的命令通过各功能结点发布、传递和执行，同时每个功能部门又都有相应责任，这体现了( )原则。A.权力层次性B.职责与权力一致C.分工与合作D.责任不可下推
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非政府组织在调整国家权力结构方面的功能主要体现在（）。A、有力制约国家权力不当扩张B、促进民主政治发展C、为政治结构分化提供前提条件D、是民主政治体系持续稳定的动力
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在组织中，每个功能部门都是一个权力结点，组织内部的命令通过各功能结点发布、传递和执行，同时每个功能部门又都有相应责任，这体现了（）原则。A、权力层次性B、职责与权力一致C、分工与合作D、责任不可下推
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组织管理中的权力（职能职权，授权…）有哪些?在组织管理中如何推进分权工作?
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人们由于在组织中身处某一职位而获得的权力就是职位权力。（）
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行政权力结构、行政组织结构和人事管理制度的变革是指（）。A、功能重组B、结构调整C、功能调整D、结构重组
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权力在组织中的授权功能？
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行政首长享有调整行政组织结构的权力。
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在组织的权力结构中，占支配地位的是（）。A、个人权力B、职务权力C、群众影响力D、上级组织
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法定权力指的是管理者依据自己在组织等级结构中的地位而获得的权力。
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古典组织理论中，组织形式的核心是（）A、权力与分工B、分工与调整C、职权与职责D、职责与调整
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（）是基于个体在组织中的职位。A、领导B、正式权力C、非正式权力D、影响
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单选题古典组织理论中，组织形式的核心是（）A权力与分工B分工与调整C职权与职责D职责与调整
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单选题（）是基于个体在组织中的职位。A领导B正式权力C非正式权力D影响
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多选题非政府组织在调整国家权力结构方面的功能主要体现在（）。A有力制约国家权力不当扩张B促进民主政治发展C为政治结构分化提供前提条件D是民主政治体系持续稳定的动力
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单选题在组织中，每个功能部门都是一个权力结点，组织内部的命令通过各功能结点发布、传递和执行，同时每个功能部门又都有相应责任，这体现了（）原则。A权力层次性B职责与权力一致C分工与合作D责任不可下推
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