下列不属于非正式组织的特点的是()A、有较强的凝聚力B、规模小,结构松散C、明确的组织目标和整体性D、满足成员的心理需要

下列不属于非正式组织的特点的是()

  • A、有较强的凝聚力
  • B、规模小,结构松散
  • C、明确的组织目标和整体性
  • D、满足成员的心理需要

相关考题:

下列各项不属于非正式组织特点的是( ) A. 有较强的凝聚力B.规模小,结构松散C.明确的组织目标和整体性D.满足成员心理的需要

下列不属于政府电子化公共服务对象的是() A、公民B、非正式组织C、企业D、非政府性组织

简述非正式组织的特点。

下列哪几项是对待非正式组织的正确态度()。 A.接受并理解非正式组织B.发挥非正式组织积极作用C.不考虑非正式组织的利益D.注重培育居于支配地位的非正式组织E.注重培育合作的非正式组织,但不应使其居于支配地位

下列不属于非正式组织的特点的是() A、成员之间的关系以感情为纽带B、组织形式松散C、具有严格的行为准则和规范D、组织领导人的权利来自成员的授予

正式组织和非正式组织存在很大的区别,下列哪一项是非正式组织的特点()。A、自发形成的组织B、任务导向的组织C、持久固定的组织D、有意形成的组织

饭店的非正式组织的特点?

关于非正式组织的论述,下列说法中正确的是()A、管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现B、非正式组织是非法组织C、非正式组织只会对组织目标的实现起反作用D、非正式组织不存在于正式组织之中

简述非正式沟通有何特点?管理者应该如何对待组织中的非正式沟通?

非正式组织的特点是什么?

下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A、非正式组织往往是小道消息传播的渠道B、非正式组织往往会抵制变革C、非正式组织是造成员工从众性的一个重要原因D、非正式组织减少了员工间相互交流的渠道

下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A、非正式组织往往是小道消息传播的渠道B、非正式组织往往会抵制变革C、非正式组织是造成员工从众的重要原因D、非正式组织减少了员工间相互交流的渠道

非正式沟通有何特点?管理者应该如何对待组织中的非正式沟通?

下列哪项不属于非正式组织的特点()A、自发性B、内聚性C、目的性D、不稳定性

下列属于非正式组织的积极作用的是()A、非正式组织增强了正式组织的有效性B、非正式组织能够起到“安全阀”的作用C、非正式组织有利于成员的沟通D、非正式组织促使管理者做决策时更加谨慎E、非正式组织削弱了组织成员的工作满足感和稳定性

以下哪项不属于组织工作的特点()A、组织工作是一个过程B、组织工作是动态的C、组织工作是完整的D、组织工作要考虑非正式组织的影响

简述非正式组织及其特点。

单选题关于非正式组织的论述,下列说法中正确的是()A管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现B非正式组织是非法组织C非正式组织只会对组织目标的实现起反作用D非正式组织不存在于正式组织之中

单选题下列哪项不属于官僚制组织的特点A每个职位有相应专业人员承担B组织内部有一套严格的规章制度体系C不易忽视非正式组织的存在D内部沟通和交流受到压制

单选题下列关于非正式组织说法正确的是A非正式组织与正式组织完全是对立的B非正式组织对正式组织的运行只起着消极的作用C非正式组织应该被禁止D非正式组织对正式组织的目标迭成有促进、限制、阻碍的作用

单选题下列不属于非正式组织的特点的是()A有较强的凝聚力B规模小,结构松散C明确的组织目标和整体性D满足成员的心理需要

单选题以下哪项不属于组织工作的特点()A组织工作是一个过程B组织工作是动态的C组织工作是完整的D组织工作要考虑非正式组织的影响

问答题饭店的非正式组织的特点?

单选题下列关于非正式组织不正确的说法是________________。A非正式组织主要以感情和融洽为主要的标准B正式组织与非正式组织是交叉混合的C非正式组织的危害要大于积极作用D非正式组织会发展组织的惰性

单选题组织作为动词意义时,下列哪项不属于其含义特点A组织工作是一个过程B组织工作是动态的C组织工作中应重视非正式组织D组织运行是有秩序的活动

单选题正式组织和非正式组织存在很大的区别,下列哪一项是非正式组织的特点()。A自发形成的组织B任务导向的组织C持久固定的组织D有意形成的组织

问答题什么是非正式组织?非正式组织有哪些特点?