关于劳动争议仲裁,下列说法正确的是()。 A.劳动争议仲裁一次裁决即为终局裁决B.劳动争议仲裁实行强制原则C.劳动争议仲裁收费D.劳动争议仲裁实行地域管理
关于劳动争议仲裁,下列说法错误的是()。 A.劳动争议仲裁实行强制原则B.劳动争议仲裁实行一次裁决原则C.劳动争议仲裁实行回避原则D.劳动争议仲裁实行收费原则
下列关于劳动争议仲裁的说法错误的是（ ）。A．仲裁主体具有特定性B．仲裁程序具有特定性C．仲裁对象具有特定性D．仲裁实行强制的原则
（ ）属于劳动争议仲裁的特征A．仲裁主体具有特定性B．仲裁客体具有特定性C．仲裁对象具有特定性D．仲裁手段具有特定性E．仲裁施行强制原则
关于劳动争议仲裁的特点，说法错误的是（ ）。A.仲裁主体具有特定性B.仲裁对象具有特定性C.仲裁施行非强制原则D.劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制
劳动争议时的仲裁的理解正确的是（ ）。A.仲裁的主体具有特定性B.仲裁的客体具有特定性C.仲裁施行具有强制性D.终局裁决不得上诉E.仲裁实行谁主张谁举证的原则
关于劳动争议仲裁的特点说法正确的是（ ）。A.仲裁主体具有特定性B.仲裁对象具有特定性C.仲裁施行非强制原则D.劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制E.仲裁实行强制性原则
劳动争议时的仲裁的理解正确的是()。A:仲裁的主体具有特定性B:仲裁的客体具有特定性C:仲裁施行具有强制性D:终局裁决不得上诉E:仲裁实行谁主张谁举证的原则
下列关于劳动争议仲裁的说法不正确的是（ ）。A.仲裁要遵循回避原则B.仲裁遵循非强制性原则C.仲裁对象具有特定性D.仲裁主体具有特定性
以下关于劳动争议仲裁的表述，不正确的是()A.仲裁主体具有特定性B.仲裁施行非强制性原则C.仲裁对象具有特定性D.仲裁施行一次裁决制度
下列关于劳动争议仲裁的说法，不正确的是（ ）。A．仲裁要遵循回避制度B．仲裁遵循非强制性原则C．仲裁对象具有特定性D．仲裁主体具有特定性
(2017年11月) 以下关于劳动争议仲裁的表述，不正确的是()A.仲裁主体具有特定性B.仲裁施行非强制性原则C.仲裁对象具有特定性D.仲裁施行一次裁决制度
关于劳动争议仲裁说法错误的是（ ）。A.仲裁主体具有特定性B.仲裁程序具有特定性C.仲裁对象具有特定性D.仲裁实施强制的原则
关于劳动争议仲裁说法错误的是()。A:仲裁主体具有特定性B:仲裁程序具有特定性C:仲裁对象具有特定性D:仲裁实施强制的原则
下列关于劳动争议仲裁的说法，不正确的是()A:仲裁要遵循回避原则B:仲裁遵循非强制性原则C:仲裁对象具有特定性D:仲裁主体具有特定性
关于劳动争议仲裁的特点说法正确的是()。A:仲裁主体具有特定性B:仲裁对象具有特定性C:仲裁施行非强制原则D:劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制E:仲裁实行强制性原则
仲裁庭对劳动争议调解不成时可直接行使裁决权。它体现的是（）。A、仲裁施行自愿原则B、仲裁施行公正原则C、仲裁施行强制原则D、仲裁施行裁审衔接制
劳动争议仲裁特征包括（）。A、仲裁主体具有特定性B、仲裁对象具有特定性C、仲裁施行强制原则D、劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制E、仲裁施行自愿原则
下列关于劳动争议仲裁的说法，不正确的是（）。（2013年5月二级真题）A、仲裁要遵循回避制度B、仲裁遵循非强制性原则C、仲裁对象具有特定性D、仲裁主体具有特定性
下列关于劳动争议仲裁说法错误的是（）A、当事人在申请劳动争议仲裁后可以撤回仲裁申请。B、劳动争议仲裁作出的调解书具有法律强制力。C、劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的必经程序和前提程序D、裁决应当以仲裁委员会主任的意见为主作出。
（）属于劳动争议仲裁的特征A、仲裁主体具有特定性B、仲裁客体具有特定性C、仲裁对象具有特定性D、仲裁手段具有特定性E、仲裁施行强制原则X
下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，错误的是（）。A、劳动争议发生后，只有当事人就争议的解决达成仲裁协议的，才能进行仲裁B、劳动争议仲裁实行一裁终局C、劳动争议仲裁中达成的调解协议具有法律效力
单选题仲裁庭对劳动争议调解不成时可直接行使裁决权。它体现的是（）。A仲裁施行自愿原则B仲裁施行公正原则C仲裁施行强制原则D仲裁施行裁审衔接制
单选题关于劳动争议仲裁说法错误的是（）。A仲裁主体具有特定性B仲裁程序具有特定性C仲裁对象具有特定性D仲裁实行强制的原则
多选题劳动争议仲裁特征包括（）。A仲裁主体具有特定性B仲裁对象具有特定性C仲裁施行强制原则D劳动争议仲裁施行仲裁前置、裁审衔接制E仲裁施行自愿原则
多选题（）属于劳动争议仲裁的特征A仲裁主体具有特定性B仲裁客体具有特定性C仲裁对象具有特定性D仲裁手段具有特定性E仲裁施行强制原则X
单选题下列关于劳动争议仲裁的说法，不正确的是（）。（2013年5月二级真题）A仲裁要遵循回避制度B仲裁遵循非强制性原则C仲裁对象具有特定性D仲裁主体具有特定性