我国政府全面预算绩效管理的维度包括（ ）。A.全方位的预算绩效管理格局B.全过程的预算绩效管理链条C.全覆盖的预算绩效管理格局D.全地域的预算绩效管理系统E.全覆盖的预算绩效管理体系
我国政府全面预算绩效管理的维度包括（ ）。
A.全方位的预算绩效管理格局
B.全过程的预算绩效管理链条
C.全覆盖的预算绩效管理格局
D.全地域的预算绩效管理系统
E.全覆盖的预算绩效管理体系
B.全过程的预算绩效管理链条
C.全覆盖的预算绩效管理格局
D.全地域的预算绩效管理系统
E.全覆盖的预算绩效管理体系
参考解析
解析：按照《预算法》的要求，我国政府全面预算绩效管理的维度包括；全方位的预算绩效管理格局：全过程的预算绩效管理链条；全覆盖的预算绩效管理体系。故选项ABE正确。
相关考题：
下列关于预算绩效管理表述错误的是()。 A、预算绩效管理是政府绩效管理的重要组织部分B、预算绩效管理强调预算收入的结果导向C、预算绩效管理重视预算支出成本的节约和单位效率的提高D、预算绩效管理要求政府部门在预算资金的分配和使用过程中更加关注预算资金的产出和结果
党的十九大报告对全面实施绩效管理的要求,以下说法正确的是() A．全面预算绩效管理和全面绩效管理的内容完全一致B．全面实施绩效管理包括预算绩效管理本身C．预算绩效管理只侧重资金的配置绩效D．预算管理工作是绩效管理的前提条件
绩效在中国古代政府管理中早有应用。从《尚书》的“三载考绩，三考黜陟幽明”到周朝《地官》中的相关规定。堂南汉已形成较完整的绩效制度。宋庆历年间，范仲淹在向皇帝提交的《答手诏条陈十事》中，第一条为“明黜陟”，即废除“磨勘制”，恢复宋朝的考绩制。宋朝在救灾上有不成文规定，主办官员若能用好政府拨款，且无贪贿和灾民暴乱，则为“有功”；若不动用国库，而是运用地方资源救灾，则为“有绩效”。十九大报告提出的“全面实施绩效管理”是对政府治理理念和方式的重大改革，影响深远。全面实施绩效管理该怎么做，事关改革成败。“全面”是相对于局部、片面或举例说明而言的，按此理解，全面绩效管理是全覆盖公共部门、公共资金的管理。绩效管理是价值理性和工具理性的统一，其管理主体是各级政府，采用“有效公共服务预算”的双要素管理。通过绩效指标、绩效目标，将公共部门职能转化为责任，以绩效评价来监察结果，从而将领导干部目标责任考核纳入该体系，是责任型、服务型政府的“抓手”。它按不同对象设计管理环节，如对部门采用绩效目标、绩效预算、绩效拨款、绩效评价等环节管理，从而区别于传统管理。绩效管理属于科学管理，科学性是其基本属性，主要通过制度建设、绩效指标和日常管理体现。绩效指标应按部门职能、预算项目目标设计，遵循量化规则，绩效管理制度建设则应符合公共管理规律和流程化、环节化管理要求，如对预算项目采用前期、中期、后期评价模式，对部门管理采用绩效目标、绩效预算、绩效拨款、绩效评价环节模式。绩效指标应指向结果，绩效评价是对结果而非管理过程的评价。绩效管理过程各项评价结果应按法律、《信息公开条例》要求公开。根据材料，下列对于政府全面绩效管理的“全面”理解正确的是（）A.从中央到村委会六级政府全覆盖B.前期、中期和后期评价等过程全覆盖C.党政机关、事业单位、社会团体、国有企业和民营企业全覆盖D.一般公共预算、政府性基金预算、国有资本经营预算和社会保险基金预算全覆盖
关于我国政府预算绩效管理的说法，错误的是（ ）。A.我国新《预算法》将“讲求绩效”写入预算原则B.预算绩效管理由绩效目标管理、绩效运行跟踪监控管理、绩效评价实施管理、绩效评价结果反馈和应用管理组成C.绩效运行跟踪监控管理是预算绩效管理的基础D.绩效目标管理包括目标设定、审核与批复
多选题我国政府预算绩效目标按预算支出的时效性划分，包括（ ）。A中长期支出绩效目标B基本支出绩效目标C项目支出绩效目标D部门（单位）整体支出绩效目标E年度支出绩效目标