对于培训的概念，可以从哪几个方面来理解？

对于培训的概念，可以从哪几个方面来理解？

参考解析

解析：1.培训的本质是学习
2.培训是一个有计划、连续的系统过程
3.培训的直接目的是为了改进和弥补差距
4.培训的终极目标是实现员工进步与企业发展的双赢

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