绩效管理由( )等环节构成。A: 目标设计B: 过程指导C: 考核反馈D: 系统管控E: 激励发展

绩效管理由( )等环节构成。

A: 目标设计
B: 过程指导
C: 考核反馈
D: 系统管控
E: 激励发展

参考解析

解析:绩效管理是一系列以员工为中心的干预活动过程。它包括四个环节,分别是目标设计、过程指导、考核反馈和激励发展。

相关考题:

指导教学模式由__________、讲演、__________、反馈和__________等环节构成。

( )是一项管理活动,是由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程。 A.绩效考核 B.绩效辅导 C.绩效管理 D.绩效计划

Y 寿险公司必须理解, 绩效管理是一个由四个环节构成的完整过程, 如果忽略了其中的一些环节, 很容易造成员工的不良感受。 绩效管理的四个环节从头到尾的排列顺序应该是( )。A. 绩效评价-绩效辅导-绩效反馈-绩效计划B. 绩效计划-绩效辅导-绩效评价-绩效反馈C. 绩效计划-绩效评价-绩效反馈-绩效辅导D. 绩效反馈-绩效计划-绩效辅导-绩效评价

绩效管理的开始环节是绩效计划,结束环节是绩效反馈。() 此题为判断题(对,错)。

绩效管理包括四个环节,其中第一个环节是( )。第四个环节是( )。 A. 绩效实施B. 绩效计划C.绩效考核D.绩效反馈

绩效实施包括()等环节。 A.绩效计划B.绩效沟通C.绩效信息的收集与记录D.绩效管理过程的评价

完整的绩效管理包括()等环节。 A.绩效计划B.绩效监控C.绩效评估D.绩效结果的应用

绩效考评是绩效管理活动的()A:管理环节B:关键环节C:中心环节D:结束环节

由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程称为(  )。A.绩效管理B.绩效辅导C.绩效考核D.绩效计划

绩效管理由(  )等环节构成。A.目标设计B.过程指导C.考核反馈D.系统管控E.激励发展

采购绩效活动是由确定目标、收集资料、形成判断、指导行动等环节构成的连续活动,这说明采购绩效评估()。A、具有客观性B、具有广泛性C、有一个组织过程D、有一个价值判断过程

绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成A、绩效关系B、绩效任务C、绩效计划D、绩效培训

绩效考评是绩效管理活动的()。A、首要环节B、关键环节C、中心环节D、重要环节

目标管理由()环节构成。A、两个B、三个C、四个D、五个

战略控制程序有三个基本环节构成,即()。A、找出问题B、确立标准C、衡量绩效D、纠正偏差

完整的绩效管理包括()等环节。A、绩效计划B、绩效监控C、绩效评估D、绩效反馈

由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程称为( )。A、绩效管理B、绩效辅导C、绩效考核D、绩效计划

绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成。

业主项目部对项目建设进度、安全、质量、造价、技术等实施现场管理,对工程建设关键环节进行有效管控,对项目()负责。A、效益B、进度C、投运目标D、管理绩效

多选题绩效管理流程是一个完整的系统,它由()四个环节构成A绩效计划B绩效执行C绩效评价D绩效反馈

判断题绩效管理流程是一个完整的系统,它由绩效计划、绩效执行、绩效评价、绩效反馈环节构成。A对B错

单选题绩效管理流程是一个完整的系统,它由()、绩效执行、绩效评价、绩效反馈四个环节构成A绩效关系B绩效任务C绩效计划D绩效培训

单选题绩效考评是绩效管理活动的(  )。A首要环节B关键环节C中心环节D结束环节

单选题绩效考评是绩效管理活动的()。A首要环节B关键环节C中心环节D重要环节

单选题由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程称为( )。A绩效管理B绩效辅导C绩效考核D绩效计划

单选题采购绩效活动是由确定目标、收集资料、形成判断、指导行动等环节构成的连续活动,这说明采购绩效评估()。A具有客观性B具有广泛性C有一个组织过程D有一个价值判断过程

单选题目标管理由()环节构成。A两个B三个C四个D五个