判断题危机决策机制主要由危机决策主体和危机决策制度这两个方面构成。A对B错
判断题
危机决策机制主要由危机决策主体和危机决策制度这两个方面构成。
A
对
B
错
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解析：
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在危机状态下,影响公共部门危机决策的因素有() A.鉴于公共部门决策者的素质影响决策水平，集体决策方式优于个人决策B. 危机信息匮乏影响危机决策，信息垃圾一旦引进公共部门危机决策系统，会对危机事件的处理形成信息误导C. 心里压力和意见分歧也会造成对危机决的影响D. 社会危机现象的随机性与社会危机认识的模糊性，影响决策的价值前提
构建与完善公共部门危机决策机制的路径选择不包括() A.提高公共部门危机决策者的素质，预防“从众现象”或“群体盲思”B. 要加快危机决策信息系统的现代化，构建于完善公共部门危机状态下的决策信息系统C. 形成全国统一的、以行政领导为核心的危机决策核心指挥机构，构建与完善公共部门危机状态下的决策中枢系统D. 充分发挥危机决策指南机构的作用，构建与完善公共部门危机状态下的决策咨询系统
在危机状态下,对公共部门危机决策面临的挑战表述正确的是() A、公共危机的突发性和紧急性，要求公共部门危机决策具有果断性B、公共危机的严重威胁性，要求公共部门危机决策具有独立性C、公共危机的高度不确定性，要求公共部门危机决策具有权威性D、公共危机的信息由现行，要求公共部门危机决策具有科学性
关于危机决策模式理解有误的是()A. 危机决策无法达到最优B. 危机决策只能采用“有限理性”或“渐进式决策模式”C. 危机决策在最优原则下，追求满意结果D. 西蒙指出，危机决策多用直觉决策方式
劳动关系的危机管理是指劳动关系协调员及相关人员通过（），达到避免、减少劳动关系危机产生的危害，总结危机发生、发展的规律，对危机处理科学化、系统化的一种新型规律体系A、危机监测——危机预警——危机决策——危机处理B、危机评估——危机预警——危机决策——危机处理C、危机监测——危机评估——危机决策——危机处理
单选题劳动关系的危机管理是指劳动关系协调员及相关人员通过（），达到避免、减少劳动关系危机产生的危害，总结危机发生、发展的规律，对危机处理科学化、系统化的一种新型规律体系A危机监测——危机预警——危机决策——危机处理B危机评估——危机预警——危机决策——危机处理C危机监测——危机评估——危机决策——危机处理
单选题（）是指导和规范这些主体的危机决策行为的一系列法律制度。A危机决策预警B危机决策主体C危机决策制度D危机决策实行