多选题丢失、损毁核销材料或泄漏核销有关商业秘密信息材料的,应给予有关责任人员()处分。A警告B记大过C记过D撤职

多选题
丢失、损毁核销材料或泄漏核销有关商业秘密信息材料的,应给予有关责任人员()处分。
A

警告

B

记大过

C

记过

D

撤职


参考解析

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相关考题:

因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案()的,对有关责任人员,给予记过处分情节较重的,给予记大过或者降级处分情节严重的,给予撤职或者开除处分。 A、损毁B、丢失C、损毁、丢失

因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案损毁、丢失的,对有关责任人员,给予记过处分情节较重的,给予记大过或者降级处分情节严重的,给予()处分。 A、撤职B、开除C、撤职或开除

因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案损毁、丢失的,对有关责任人员,将给予相应处分,以下表述正确的是()。 A、对有关责任人员,给予记过处分B、对有关责任人员,给予警告处分C、情节较重的,给予记大过或者降级处分D、情节严重的,给予撤职或者开除处分

呆账贷款核销工作中,有下列()行为的,给予有关责任人员通报批评或经济处罚;情节严重的,给予有关责任人员警告至记过处分。 A.对已批准核销的贷款或其他损失,未建立账销案存制度并进行追索的B.对已核销的贷款未建立台账并进行表外登记、管理的C.违反呆账贷款和其他损失核销申报、审查、审批程序规定,或超越呆账贷款核销审批权限,违规核销的D.虚报、隐瞒实际情况办理呆账贷款核销,或伪造核销材料的E.对应核销的呆账贷款隐瞒不报,长期挂账的

对不符合呆账核销条件的债权或股权采取虚报、隐瞒实际情况或伪造有关材料办理呆账核销的,给予申报行主管人员和其他责任人员扣分()分 A.5B.10C.15D.20

因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案损毁、丢失的,对有关责任人员,给予记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。A对B错

《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定,为掩盖责任,对应核销的银行卡透支呆账和其他损失,不申报核销、长期挂账的应该给予有关责任人员()。A、降级B、开除C、撤职D、经济处罚或警告至记过处分

已核销呆账档案应包括以下内容()  A、原始档案B、呆账认定及核销的申报材料C、相关责任人名单D、核销后追索的有关资料

因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案损毁、丢失的,对有关责任人员,给予记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。

呆账贷款核销工作中,有下列()行为的,给予有关责任人员通报批评或经济处罚;情节严重的,给予有关责任人员警告至记过处分。A、对已批准核销的贷款或其他损失,未建立账销案存制度并进行追索的B、对已核销的贷款未建立台账并进行表外登记、管理的C、违反呆账贷款和其他损失核销申报、审查、审批程序规定,或超越呆账贷款核销审批权限,违规核销的D、虚报、隐瞒实际情况办理呆账贷款核销,或伪造核销材料的E、对应核销的呆账贷款隐瞒不报,长期挂账的

泄露诉讼案件处理方案、证据材料等商业秘密,造成不良后果的,应给予有关责任人员()处分。A、有关责任人员B、记过至降职C、警告至撤职D、记过至开除

在制定和申报处置方案过程中,伪造档案材料或证明材料,假冒签名或伪造、变造印鉴、印章的,给予有关责任人员何种处分()。A、警告B、记过至开除C、降级D、警告至记大过

丢失、损毁核销材料或泄漏核销有关商业秘密信息材料的,应给予有关责任人员()处分。A、警告B、记大过C、记过D、撤职

(),资产质量反映不实的,给予有关责任人员警告至记过处分。A、未如实反映或明显低估风险状况B、审核未揭示上报材料中存在的明显问题C、审议流于形式,未深挖风险信息D、审批人未看材料

对形成财务损失相关责任人,未进行责任追究予以核销的,应给予有关责任人员()处分。A、警告至记大过B、记大过至撤职C、撤职至开除D、解除劳动合同

农行某支行为尽快核销损失款项,将超农行权限的损失化整为零,分次处理,应给予支行有关责任人员()处分。A、警告B、记大过C、记过D、撤职

未在规定时限内核销预警信息或其他违规核销预警信息的,未造成严重后果的,给予警告至记大过处分。

多选题已核销呆账档案应包括以下内容()A原始档案B呆账认定及核销的申报材料C相关责任人名单D核销后追索的有关资料

单选题呆账核销不符合规定范围和标准,或经批准擅自核销呆账贷款的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予()至开除处分。A记过B记大过C撤职D开除

判断题未在规定时限内核销预警信息或其他违规核销预警信息的,未造成严重后果的,给予警告至记大过处分。A对B错

单选题未进行尽职审查,导致虚假财务损失被核销并形成不良后果的,应给予有关责任人员()处分。A警告至记大过B记大过至撤职C撤职至开除D解除劳动合同

单选题化整为零,分次处理,超权限核销损失款项的,应给予有关责任人员()处分。A警告至记大过B记大过至撤职C撤职至开除D解除劳动合同

多选题违反账销案存管理规定,有下列哪种行为,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分()。A未按规定将已核销资产转入账销案存科目管理B已收回账销案存资产未按规定进行账务核算C擅自办理账销案存资产转出和销账手续D违反呆账核销保密制度,对借款人、担保人泄露呆账核销信息E明知债务人有财产而不追索或追索不力

单选题对形成财务损失相关责任人,未进行责任追究予以核销的,应给予有关责任人员()处分。A警告至记大过B记大过至撤职C撤职至开除D解除劳动合同

单选题未在规定时间内核销预警信息或其他违规核销信息的,并导致案件或资金风险的,给予有关责任人员()处分。A记大过至开除B警告至开除C记过至撤职D警告至记大过

判断题因工作不负责任或者不遵守档案工作制度,导致档案损毁、丢失的,对有关责任人员,给予记过处分;情节较重的,给予记大过或者降级处分;情节严重的,给予撤职或者开除处分。A对B错

单选题泄露诉讼案件处理方案、证据材料等商业秘密,造成不良后果的,应给予有关责任人员()处分。A有关责任人员B记过至降职C警告至撤职D记过至开除