单选题我国现行《劳动保障监察条例》开始实施的日期是()。A2002年12月1日B2003年12月1日C2004年12月1日D2005年12月1日

单选题
我国现行《劳动保障监察条例》开始实施的日期是()。
A

2002年12月1日

B

2003年12月1日

C

2004年12月1日

D

2005年12月1日


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《劳动保障监察条例》就劳动保障监察的对象、主体及其职责、劳动保障监察的实施等内容作了明确的规定,其中下列单位中不属于劳动监察范围的是( )。A.企业B.个体工商户C.职业介绍机构D.妇联

我国现行《劳动保障监察条例》开始实施的日期是()。A2002年12月1日B2003年12月1日C2004年12月1日D2005年12月1日

现行《特种设备安全监察条例》最后修改日期?从何时开始施行?

()执行劳动保障法律、法规和规章的情况,由劳动保障行政部门根据其职责,依照《劳动保障监察条例》实施劳动保障监察。A、机关单位B、国家机关C、事业单位D、社会团体

我国现行关于劳动争议处理的法律规范,主要有《劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》、《企业劳动争议协商调解规定》《劳动保障监察条例》。

对无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门依照《劳动保障监察条例》的规定实施劳动保障监察的,由劳动保障行政部门责令改正,处()的罚款.A、2000元以上2万元以下B、5000元以上2万元以下C、1000元以上2万元以下

我国现行《劳动保障监察条例》开始实施的日期是().A、2002年12月1日B、2003年12月1日C、2004年12月1日D、2005年12月1日

根据我国《劳动保障监察条例》,劳动保障行政部门和劳动保障监察人员在实施监察中,应切实保障当事人的权利。当事人的权利主要有()A、陈述权B、申辩权C、提起行政复议权D、提出行政诉讼权E、要求行政赔偿权

劳动保障行政部门对()不实施劳动保障监察。

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