判断题根据当前社会的需要，教学过程中应当更注意培养学生的能力。（ ）A对B错
判断题
根据当前社会的需要，教学过程中应当更注意培养学生的能力。（ ）
A
对
B
错
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解析：
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多选题根据《水工混凝土施工规范》（DIdT5144-2001），混凝土拌合料出现下列（）情况，应按不合格料处理。A错用配料单已无法补救，不能满足质量要求B混凝土配料时，任意一种材料计量失控或漏配，不符合质量要求C拌合不均匀或夹带生料D出机口混凝土坍落度超过量大于允许值E出机口混凝土温度超过量大于允许值
判断题国务院新闻出版广电主管部门负责新闻单位驻地方机构的监督管理，县级以上地方人民政府新闻出版广电主管部门负责该行政区域内驻地方机构的监督管理，新闻单位负责其驻地方机构从事新闻采编等活动的日常管理，保障驻地方机构依法运行。A对B错
不定项题2010年4月，某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：（1）张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，张某的月工资为3000元。甲公司起初拒绝与张某订立书面劳动合同，在张某多次请求下，直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。（2）2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同（合同订立日期分别为2005年9月1日、2007年9月1日），而且自己在劳动合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。（3）2009年4月1日，甲公司与孙某订立了1年期劳动合同，双方约定了试用期，试用期满月工资为1200元。甲公司相同岗位最低档工资为1100元，当地最低月工资标准为1000元。（4）2009年6月1日，实际工作年限为8年、在甲公司已经工作4年的杨某因病请长假休息。杨某的月工资为2000元，病休期间，甲公司向杨某支付的病假工资为600元，当地最低工资标准为800元。2009年8月1日，甲公司与杨某于3年前订立的固定期限劳动合同到期，甲公司提出解除劳动合同。（5）2009年8月1日，甲公司与李某5年期的劳动合同到期，李某向甲公司提出维持原劳动合同的条件续订劳动合同，遭到甲公司的拒绝。李某自2004年8月1日起在甲公司工作，李某的月平均工资为6000元。（6）2009年12月1日，甲公司书面通知正在哺乳期的郑某解除尚未到期的劳动合同。郑某自2004年1月1日起在甲公司工作，郑某的月平均工资为3000元。已知：上述所有劳动者的月平均工资既不低于当地最低工资标准，也不高于本地区上年度职工月平均工资的3倍。要求：根据上述资料，分析回答下列第1~6小题。根据本题要点（3）所提示的内容，下列表述中，符合规定的是（）。A劳动合同期限为1年，试用期不得超过2个月B试用期不包含在劳动合同期限内C孙某在试用期内的月工资不得低于960元D在试用期内，如孙某患病或者非因工负伤，甲公司可以解除劳动合同
单选题（）是指境外法人或者自然人未在境内设立外商投资企业，但在境内从事直接投资或与直接投资相关的活动，向项目所在地外汇局申请以外国投资者自己的名义开立的账户。A资本金账户B外国投资者专用账户C离岸账户D外债专户
单选题直观教学法是指在体育教学中（）A运用各种语言，指导学生掌握学习内容进行练习的一种教学方法B借助视觉、听觉、肌肉本体感觉等感观感知动作的一种教学方法C指从动作开始到结束，不分部分和段落完整进行教学的方法D是指根据教学任务，有目的地反复做某一动作的教学方法
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