（）型领导作风的领导，工作效率（）。A、民主B、最低C、较高D、较低
（）型领导作风的领导，工作效率（）。
- A、民主
- B、最低
- C、较高
- D、较低
相关考题：
护士长在管理过程中，遇到问题时经常发动护士们共同讨论，共同商量，集思广益，然后决策，并要求病房护士每个人各所能，各施其长，分工合作，这种领导作风属于A．专权型领导作风B．命令型领导作风C．权威型领导作风D．民主参与型领导作风E．自由放任型领导作风
下列关于领导作风的论述中，错误的是（）。A、领导作风是领导者相对稳定、具有一贯性的态度和行为B、领导者素质修养是领导作风的内在基础C、领导作风决定领导性质D、领导作风的好坏制约着领导职能的发挥
领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（）类型。A、民主式的领导作风B、放任自流的领导作风C、温和独裁式的领导作风D、人事并重式的领导作风E、专制式的领导作风
护士长在管理过程中，遇到问题时经常发动护士们共同讨论，共同商量，集思广益，然后决策，并要求病房护士每个人各尽所能，各施其长，分工合作，这种领导作风属于（）A、专权型领导作风B、命令型领导作风C、权威型领导作风D、民主参与型领导作风E、自由放任型领导作风
多选题领导作风理论以权力定位为基本变量，把领导者在领导过程中表现出来的极端行为划分（）类型。A民主式的领导作风B放任自流的领导作风C温和独裁式的领导作风D人事并重式的领导作风E专制式的领导作风
单选题下列关于领导作风的论述中，错误的是（）。A领导作风是领导者相对稳定、具有一贯性的态度和行为B领导者素质修养是领导作风的内在基础C领导作风决定领导性质D领导作风的好坏制约着领导职能的发挥
问答题简述领导作风理论及领导作风类型。