管理心理学主要研究个体心理、群体心理、领导心理和组织心理。
管理心理学主要研究个体心理、群体心理、领导心理和组织心理。
相关考题：
管理心理学研究的主要内容是管理中具体的社会、心理现象,可划分为()。 A.个体心理、群体心理、领导心理、组织心理B.个体心理、群体心理、静态心理、动态心理C.个性心理、管理心理、人群心理、心理测定D.心理学、人类学、社会学、伦理学
教育管理心理学的研究范围是教育管理中的（）A、个体心理、群体心理、领导者心理、被领导者心理B、个体心理、群体心理、教育者心理、受教育者心理C、个体心理、群体心理、领导心理、组织心理D、个体心理、群体心理、管理者心理、被管理者心理
单选题教育管理心理学的研究范围是教育管理中的（）A个体心理、群体心理、领导者心理、被领导者心理B个体心理、群体心理、教育者心理、受教育者心理C个体心理、群体心理、领导心理、组织心理D个体心理、群体心理、管理者心理、被管理者心理
填空题管理心理学研究的内容包括四个方面，个体心理、（）、（）和组织心理。