判断题约谈人员能够强制当事人接受约谈或强制其说明情况。A对B错

判断题
约谈人员能够强制当事人接受约谈或强制其说明情况。
A

B


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纳税评估约谈的对象由评估人员根据实际情况确定,一般为企业()。A、财务部门负责人B、法人代表C、可约谈财务、采购、销售D、可约谈仓储、生产等相关部门的人员

约谈是指要求风险应对纳税人的相关人员在约定的时间到税务机关办公场所就涉税疑点进行说明解释并提供举证,以确认或排除涉税疑点的方式。启动约谈前,评估约谈人员应做的工作有()A、应根据纳税人存在的涉税疑点,整理编写约谈提纲B、确定约谈的时间、地点、对象和内容C、应告知被询问人的权利和义务D、经单位负责人审批同意后制作《询问通知书(约谈)》,并送达纳税人

约谈人员能够强制当事人接受约谈或强制其说明情况。

纳税评估中当约谈结果审阅后,需要退回重新约谈,将由()进行补充约谈。A、评估小组组长B、原约谈人员C、重新分配的约谈人D、税收管理员

税务机关在对评估对象实施约谈过程中发生下列()情形,应转入实地核查环节。A、纳税人能在约定的期限内履行约谈承诺的B、纳税人在约谈说明中拒不解释评估人员提出的问题,或对评估人员提出的问题未能说明清楚的C、约谈后同意自查补税,或者选择以自查补税代替约谈说明,但未在约定的期限内自查补税且无正当理由的D、纳税人拒绝主管国税机关约谈建议E、疑点全部被排除,未发现新的疑点

如果城市自行设置VIP房源约谈排序规则,需要注意哪些可能产生问题的情况()A、没有通过VIP人或店长直接约谈业主B、经纪人遵守约谈规则通过VIP人或店长约谈了,但是没有得到及时响应,超过1小时了C、经纪人对约谈顺序不满意,或者约谈顺序有误给经纪人、客户造成了损失D、VIP人或店长无法及时响应,需要替代方案

纳税评估约谈说明时采用当面说明形式的,原则上要有()评估人员同时参加,并做好《纳税评估约谈说明记录》。A、一名B、二名C、三名D、纳税人申请

约谈说明时,纳税人采取面谈的,一般由负责人或办税人员参加,评估人员应做好约谈记录,并由纳税人签字。

税务机关在对评估对象实施约谈过程中发生下列()情形,应转入实地核查环节。A、纳税人拒绝主管国税机关约谈建议或不能在约定的期限内履行约谈承诺的B、纳税人在约谈说明中拒不解释评估人员提出的问题,或对评估人员提出的问题未能说明清楚的C、约谈后同意自查补税,或者选择以自查补税代替约谈说明,但未在约定的期限内自查补税且无正当理由的D、疑点全部被排除,未发现新的疑点

约谈时,应向约谈对象发出(),告知约谈对象的约谈时间、地点等情况。A、《纳税评估分析表》B、《纳税评估约谈通知书》C、《纳税评估约谈举证记录》D、《纳税评估拟办意见书》

在进行税务约谈时,纳税人有特殊情况不能按时接受税务约谈时,可向税务机关申请延期。

评估约谈时,被约谈人员原则上为评估对象的法定代表人或财务负责人,且约谈中不得随意替换人员。

在实施税务约谈的过程中,说法正确的有()A、实施税务约谈前,应报经评估实施部门负责人批准,发出《税务事项通知书》,告知约谈事由以及在指定时间到税务机关自行陈述说明、补充提供举证资料。B、税务约谈的对象只能是企业财务会计人员。C、税务约谈中,应使用《约谈笔录》记录纳税人对疑点问题的陈述说明,核对纳税人提供的举证资料,评估人员应当收集举证资料复印件,并与原件进行核对,填制《纳税评估评定处理情况表》。经约谈排除疑点的直接制作评定结果,尚未排除疑点的实施调查核实。D、税务约谈工作一般应当在5个工作日内完成,特殊情况需要延期的,应报经评估实施部门的主管局长批准。

税务机关在对评估对象实施约谈过程中发生下列()情形,应直接转入评估处理环节,并注明“未发现违法行为,审定后归档”的建议。A、纳税人拒绝主管国税机关约谈建议或不能在约定的期限内履行约谈承诺的B、纳税人在约谈说明中拒不解释评估人员提出的问题,或对评估人员提出的问题未能说明清楚的C、约谈后同意自查补税,或者选择以自查补税代替约谈说明,但未在约定的期限内自查补税且无正当理由的D、疑点全部被排除,未发现新的疑点

启动约谈前,评估人员应根据纳税人存在的涉税疑点,整理编写约谈提纲,经单位负责人审批同意后制作《询问通知书(约谈)》,在约谈日期前的合理期间内送达纳税人。约谈提纲应该包括的内容有()。A、约谈的时间、地点B、约谈的对象C、约谈的内容D、约谈的理由

约谈过程中,接受约谈的人员应向评估人员应提交文件或证件证明其身份。接受约谈的人员应向评估人员应提交的文件或证件是()。A、工作证及身份证原件B、工作证及身份证复印件C、工资发放、社保交款记录及身份证复印件D、加盖公章的合法书面授权文件及身份证复印件

判断题在进行税务约谈时,纳税人有特殊情况不能按时接受税务约谈时,可向税务机关申请延期。A对B错

单选题约谈过程中,接受约谈的人员应向评估人员应提交文件或证件证明其身份。接受约谈的人员应向评估人员应提交的文件或证件是()。A工作证及身份证原件B工作证及身份证复印件C工资发放、社保交款记录及身份证复印件D加盖公章的合法书面授权文件及身份证复印件

判断题评估约谈时,被约谈人员原则上为评估对象的法定代表人或财务负责人,且约谈中不得随意替换人员。A对B错

单选题约谈结束后,评估人员应将整个约谈情况进行分析整理,制作相应的税务文书,并进行备案归档。这里评估人员制作的税务文书是()A《询问通知书(约谈)》及送达回证B《询问笔录(约谈)》C《询问(调查)笔录(纳税申报审核结论告知)》D《案头检查工作底稿》

多选题约谈是指要求风险应对纳税人的相关人员在约定的时间到税务机关办公场所就涉税疑点进行说明解释并提供举证,以确认或排除涉税疑点的方式。启动约谈前,评估约谈人员应做的工作有()A应根据纳税人存在的涉税疑点,整理编写约谈提纲B确定约谈的时间、地点、对象和内容C应告知被询问人的权利和义务D经单位负责人审批同意后制作《询问通知书(约谈)》,并送达纳税人

单选题税务机关在对评估对象实施约谈过程中发生下列()情形,应直接转入评估处理环节,并注明“未发现违法行为,审定后归档”的建议。A纳税人拒绝主管国税机关约谈建议或不能在约定的期限内履行约谈承诺的B纳税人在约谈说明中拒不解释评估人员提出的问题,或对评估人员提出的问题未能说明清楚的C约谈后同意自查补税,或者选择以自查补税代替约谈说明,但未在约定的期限内自查补税且无正当理由的D疑点全部被排除,未发现新的疑点

多选题在实施税务约谈的过程中,说法正确的有()A实施税务约谈前,应报经评估实施部门负责人批准,发出《税务事项通知书》,告知约谈事由以及在指定时间到税务机关自行陈述说明、补充提供举证资料。B税务约谈的对象只能是企业财务会计人员。C税务约谈中,应使用《约谈笔录》记录纳税人对疑点问题的陈述说明,核对纳税人提供的举证资料,评估人员应当收集举证资料复印件,并与原件进行核对,填制《纳税评估评定处理情况表》。经约谈排除疑点的直接制作评定结果,尚未排除疑点的实施调查核实。D税务约谈工作一般应当在5个工作日内完成,特殊情况需要延期的,应报经评估实施部门的主管局长批准。

单选题纳税评估中当约谈结果审阅后,需要退回重新约谈,将由()进行补充约谈。A评估小组组长B原约谈人员C重新分配的约谈人D税收管理员

判断题约谈说明时,纳税人采取面谈的,一般由负责人或办税人员参加,评估人员应做好约谈记录,并由纳税人签字。A对B错

多选题启动约谈前,评估人员应根据纳税人存在的涉税疑点,整理编写约谈提纲,经单位负责人审批同意后制作《询问通知书(约谈)》,在约谈日期前的合理期间内送达纳税人。约谈提纲应该包括的内容有()。A约谈的时间、地点B约谈的对象C约谈的内容D约谈的理由

单选题约谈时,应向约谈对象发出(),告知约谈对象的约谈时间、地点等情况。A《纳税评估分析表》B《纳税评估约谈通知书》C《纳税评估约谈举证记录》D《纳税评估拟办意见书》