【单选题】实施目标管理的主要难点是（）A．不利于有效地实施管理B．不利于调动积极性C．难以有效地控制D．设置目标及量化存在困难

【单选题】实施目标管理的主要难点是（）

A．不利于有效地实施管理

B．不利于调动积极性

C．难以有效地控制

D．设置目标及量化存在困难

参考答案和解析
设置目标及量化存在困难

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实施目标管理的主要环节是:①信息反馈及处理②目标的制定与展开③实施中的自我控制④成果评价与奖惩,这些环节的逻辑顺序是()。 A、①→②→③→④B、②→③→④→①C、③→②→①→④D、②→①→③→④
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学校目标管理的实施程序可以分为哪些主要工作?
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实施目标管理的主要难点是( )。 A.不利于有效地实施管理B.不利于调动积极性C.难以有效地控制D.设置目标及量化
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实施目标管理的主要环节是:①逐级授权②目标的制定与展开③实施中的自我控制④成果评价这些环节的逻辑顺序是( )。 A.①→②→③→④B.②→③→①→④C.③→②→①→④D.②→①→③→④
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计划的组织实施,行之有效的方法主要有()。 A、PD、C、A、循环与自我控制B、目标管理和自我控制C、目标管理和PD、C、A、循环D、目标管理，PD、C、A、循环与自我控制
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关于目标管理的说法，正确的是().A:目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行、且能客观衡量的目标B:实施目标管理时，必须自下而上地设定目标C:完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素D:目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
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人力资源管理的难点是（）。A、目标管理B、绩效考核C、目标实施D、测评监督
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目标管理实施要点是哪些？
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目标管理的阶段主要包括（）A、机会分析B、目标的设置C、目标管理的实施D、目标成果的评价
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目标管理的程序是（）、实施目标和评价目标。
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实施目标管理的主要环节是：①逐级授权②目标的制定与展开③实施中的自我控制④成果评价这些环节的逻辑顺序是（）。A、①→②→③→④B、②→③→①→④C、③→②→①→④D、②→①→③→④
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实施目标管理的主要难点是（）A、不利于有效地实施管理B、不利于调动积极性C、难以有效地控制D、设置目标及量化存在困难
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目标管理的实施过程是（）。
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目标管理的主要内容是（）A、制定目标B、实现目标过程中的管理C、目标成果评价D、实施战略
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目标管理的实施遵循PDCA循环过程，计划，实施（），（）。
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“自我控制”是目标管理的实施过程中哪一步（）。A、目标的实施B、目标展开C、新的目标管理循环D、实行奖惩
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填空题目标管理的实施过程是（）。
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单选题实施目标管理的主要难点是（）A不利于有效地实施管理B不利于调动积极性C难以有效地控制D设置目标及量化存在困难
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单选题目标管理中的目标是由谁确定的（）A实施单位的上级B实施单位的下级C实施单位自己D实施单位与其上级
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单选题“自我控制”是目标管理的实施过程中哪一步（）。A目标的实施B目标展开C新的目标管理循环D实行奖惩
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单选题计划的组织实施，行之有效的方法主要有（）A目标管理和PDCA循环B目标管理和PDCA循环和自我控制C目标管理和自我控制DPDCA循环与自我控制
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单选题目标管理的第一个阶段是（）A组织实施B检查评价C制定目标体系D实施奖惩
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单选题关于目标管理的说法，正确的是（　　）。[2012年真题]A目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行而且能客观衡量的目标B实施目标管理时，必须自下而上地设定目标C完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素D目标管理的实施效果总能符合管理的期望
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单选题实施目标管理的主要环节是：①逐级授权②目标的制定与展开③实施中的自我控制④成果评价这些环节的逻辑顺序是（）。A①→②→③→④B②→③→①→④C③→②→①→④D②→①→③→④
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单选题关于目标管理的说法，正确的是（ ）。A目标管理强调应通过群体共同参与的方式，制定具体、可行、且能客观衡量的目标B实施目标管理时，必须自下而上地设定目标C完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素D目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
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