“谁来考评，考评谁”，这是绩效管理准备阶段学要解决的哪个问题？（）A、明确绩效管理的对象，以及各个管理层级的关系。B、根据绩效考评的对象，正确的选择考评方法。C、根据考评的具体方法，提出企业各类人员的绩效考评要素和标准体系。D、对绩效管理的运行程序、实施步骤提出具体要求。
“谁来考评，考评谁”，这是绩效管理准备阶段学要解决的哪个问题？（）
- A、明确绩效管理的对象，以及各个管理层级的关系。
- B、根据绩效考评的对象，正确的选择考评方法。
- C、根据考评的具体方法，提出企业各类人员的绩效考评要素和标准体系。
- D、对绩效管理的运行程序、实施步骤提出具体要求。
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公司员工绩效评审系统的功能包括（）。A、确保考评结果的客观性B、监督各个部门的领导者有效地组织员工的绩效考评工作C、对员工考评结果进行必要的复审复查D、针对绩效考评中存在的主要问题，进行专题研究，提出具体的对策E、对存在严重争议的考评结果进行调查甄别，防止诱发不必要的冲突
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