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助理人力资源管理师(三级)
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一套完善的绩效评估制度在建立时,应考虑其(),在评估的过程,则应重视客观性及公平性,至于评估的反馈,则需迅速、真实。A、标准化和合理化B、合理性C、标准性D、可行性
一套完善的绩效评估制度在建立时,应考虑其(),在评估的过程,则应重视客观性及公平性,至于评估的反馈,则需迅速、真实。
A、标准化和合理化
B、合理性
C、标准性
D、可行性
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