名望完全以个人的权势、军事业绩或宗教敬畏为基础。

名望完全以个人的权势、军事业绩或宗教敬畏为基础。


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技能导向的薪酬结构有两种表现形式,它们是() A、以工作内容为基础的方法B、以多重技能为基础的方法C、以工作业绩为基础的方法D、以员工职位为基础的方法E、以知识为基础的方法

权威的基础是()。 A.权力B.出生C.业绩D.品德名望

权威是领导者对其下属的影响和控制力的展现,这种影响与控制力与领导者的职位性权力会以其个人的()(如气质、业绩或功德名望等)为基础。

艺术联系经济基础的“中介环节”是()A政治B军事C法律D道德E宗教

荀子军事思想的核心是(),反对()。A、仁义;争霸B、争霸;权势C、权势;仁义

我国企业目前普遍采用的业绩评价体系有()A、以财务指标为基础的业绩评价体系B、以平衡记分卡为基础的业绩评价体系C、以综合指标为基础的业绩评价体系D、以EVA为基础的业绩评价体系

《聊斋志异》编织故事的基础是()。A、对未知的好奇心B、自然的敬畏C、经济的发展D、宗教神秘意识

名望可以分为先天的名望和()名望。A、后天B、家族C、个人D、社会

下列哪些是人际吸引的主要条件()A、熟悉B、个人特征C、相似或互补D、权势

上帝称谁为“完全正直、敬畏上帝、远离恶事”?

欧洲发展起来的经济基础是:()A、海上贸易B、军事征服C、封建采邑D、宗教改革

太极拳以哪种宗教的理论为哲学基础?()A、道教B、佛教C、宗教D、基督教

以目标为导向,以人为中心,以成果为标准,而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法是()。

权威的基础是()。A、权力B、出生C、业绩D、品德名望

职位评价以()为评价对象。A、个人B、业绩C、职称D、职位

如果企业是劳动密集型企业,工作业绩完全取决于个人能力和主动性,那么薪酬管理原则,是()。A、考虑员工特点B、以提高能力,吸引高能力的人才为目的C、以员工的生产业绩决定其薪酬D、考虑市场水平

单选题权威的基础是()。A权力B出生C业绩D品德名望

判断题名望完全以个人的权势、军事业绩或宗教敬畏为基础。A对B错

单选题《聊斋志异》编织故事的基础是()。A对未知的好奇心B自然的敬畏C经济的发展D宗教神秘意识

单选题荀子军事思想的核心是(),反对()。A仁义;争霸B争霸;权势C权势;仁义

多选题我国企业目前普遍采用的业绩评价体系有()A以财务指标为基础的业绩评价体系B以平衡记分卡为基础的业绩评价体系C以综合指标为基础的业绩评价体系D以EVA为基础的业绩评价体系

单选题名望可以分为先天的名望和()名望。A后天B家族C个人D社会

问答题上帝称谁为“完全正直、敬畏上帝、远离恶事”?

单选题如果企业是劳动密集型企业,工作业绩完全取决于个人能力和主动性,那么薪酬管理原则,是()。A考虑员工特点B以提高能力,吸引高能力的人才为目的C以员工的生产业绩决定其薪酬D考虑市场水平

单选题太极拳以哪种宗教的理论为哲学基础?()A道教B佛教C宗教D基督教

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单选题下列关于业绩的财务计量的说法中,不正确的是(  )。A以盈利为基础的业绩评价只重视收益而忽视伴随收益的风险B以市场增加值为基础的业绩计量,从理论上看,是评价公司创造财富的准确方法C以剩余收益为基础的业绩计量可以在不同规模的公司和部门之间广泛使用D以经济增加值为基础的业绩计量需要对会计数据进行一系列调整,包括税后经营利润和投资资本