厌倦是________所容易催生的一种情绪状态。A.集权B.职权C.专业化D.纪律

厌倦是________所容易催生的一种情绪状态。

A.集权

B.职权

C.专业化

D.纪律

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学习动机缺乏的表现有()。 A、懒惰行为B、容易分心C、厌倦情绪D、坚持不懈
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下列关于集权和分权之间说法错误的是() A、在实际的组织中，集权和分权是相对的B、任何组织不可能形成绝对的集权或者绝对的分权状态C、特定的组织职权配置采取集权方式还是分权方式，受到许多复杂因素的影响D、组织的联合过程中容易形成职权分布的集权形态
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激情是一种( ) A.快乐时的情绪状态B.短时爆发的情绪状态C.积极的情绪状态D.持久的情绪状态E.消极的情绪状态
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激情是一种A.快乐时的情绪状态B.短时爆发的情绪状态C.积极的情绪状态 激情是一种A.快乐时的情绪状态B.短时爆发的情绪状态C.积极的情绪状态D.持久的情绪状态E.快乐的状态
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下列有关情绪的性质表达不正确的是（ ）A.情绪与动机关系不密切 B.情绪是主观意识体验C.情绪状态不容易自控 D.情绪为刺激所引起
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下列情绪的性质的表述不正确的是（　　）。A.情绪与动机关系不是很密切B.情绪是主观意识经验C.情绪状态不容易自控D.情绪为刺激所引起
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情绪是个体受到某种刺激后所产生的一种激动状态，此种状态个体的自我意识能够体验到而且很容易可以控制。
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3、下列哪些组织变量属于组织结构变量？A．集权化B．组织文化C．专业化D．职权层级
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下列哪些组织变量属于组织结构变量？A．集权化B．组织文化C．专业化D．职权层级
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