单选题2014年10月，A公司发生应付职工工资总额为150000元，根据本月工资费用分配表，车间生产工人工资60000元，车间管理人员工资40000元，厂部行政管理人员工资50000元。以下分录不正确的是（）。A计提职工工资时：借：生产成本60000制造费用40000管理费用50000贷：应付职工薪酬150000B计提职工工资时：借：生产成本150000贷：应付职工薪酬150000C从银行提现时：借：库存现金150000贷：银行存款150000D发放工资时：借：应付职工薪酬--工资150000贷：库存现金150000
单选题
2014年10月，A公司发生应付职工工资总额为150000元，根据本月工资费用分配表，车间生产工人工资60000元，车间管理人员工资40000元，厂部行政管理人员工资50000元。以下分录不正确的是（）。
A
计提职工工资时：借：生产成本60000制造费用40000管理费用50000贷：应付职工薪酬150000
B
计提职工工资时：借：生产成本150000贷：应付职工薪酬150000
C
从银行提现时：借：库存现金150000贷：银行存款150000
D
发放工资时：借：应付职工薪酬--工资150000贷：库存现金150000
参考解析
解析：
车间生产工人工资应记入"生产成本"，车间管理人员工资应记入"制造费用"，厂部行政管理人员工资应记入"管理费用"。
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结算本月工资20 000元，其中：生产车间生产工人工资12 000元，车间管理人员工资3 000元，企业管理部门人员工资5 000元，则借方科目为（ ）。 A．生产成本 B．制造费用 C．管理费用 D．应付职工薪酬
结算本月工资20000元，其中：生产车间生产工人工资12000元，车间管理人员工资3000元，企业管理部门人员工资5000元，则借方科目为( )。A．生产成本B．制造费用C．管理费用D．应付职工薪酬
新华公司经计算，本月应付职工工资 680000 元，其中：生产甲产品工人工资 330000元，生产乙产品工人工资 270000 元，车间管理人员工资 30000 元，公司总部人员工资 50000元，则新华公司应当编制的会计分录为（ ）。A、借：生产成本—甲产品 330000—乙产品 270000制造费用 30000管理费用 50000贷：应付职工薪酬 680000B、借：生产成本—甲产品 330000—乙产品 270000制造费用 80000贷：应付职工薪酬 680000C、借：应付职工薪酬 680000贷：生产成本—甲产品 330000—乙产品 270000制造费用 30000管理费用 50000D、借：库存商品—甲产品 330000—乙产品 270000管理费用 80000贷：应付职工薪酬 680000
根据“工资结算汇总表”，本月发生基本生产车间生产工人工资56556元，车间管理人员工资9564元，行政管理部门人员工资54000元，福利部门人员工资4600元，专设销售机构人员工工资l9200元。编制分配工资费用的会计分录。
31日，分配结转本月职工工资18 000元，其中生产A产品生产工人工资5 000元，生产B产品生产工人工资3 000元，车间管理人员工资2 000元，行政管理人员工资5 000元，销售人员工资3 000元。按工资总额的14%计提职工福利费。以下错误的是( )A、应付工资及福利费共20 520元B、A产品耗费人工费用5 700元C、B产品已累计耗费3 420元D、制造费用耗费人工费用2 280元
结算本月应付职工薪酬，按用途归集如下：A产品生产工资5 000元；B产品生产工人工资4 000元。本月共发生制造费用金额2 700元，根据生产工人工资比例分配并结转本月制造费用，以下说法不正确的是()。A．A产品分配制造费用1 500元B．B产品分配制造费用1 200元C．B产品分配制造费用的比例为55． 6%D．应贷记制造费用2 700元
某公司本月应付职工工资共计60000元，其中生产工人工资50000元。车间管理人员工资4000元，企业行政管理人员工资6000元，其在分配时，应作的会计分录为( )。A.借：应付工资 60000贷；现金 60000B.借：应付工资 60000贷：生产成本 60000C.借：应付工资 60000贷：生产成本 50000制造费用 4000管理费用 600D.借：生产成本 50000制造费用 4000管理费用 6000贷：应付工资 60000
某企业只生产一种产品，本月的成本资料如下：月初在产品成本为8000元，本月生产该产品耗用材料50000元，生产工人工资8000元，车间管理人员工资2000元，应付福利费按照工资总额的14%计提，车间水电、折旧等费用合计4600元，预付车间半年保险费1200元（含本月），月末在产品生产成本4200元，则该车间本月完工产品生产成本为（ ）元。A．68600B．69600C．70000D．71000
浩海公司2019年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为80万元，生产车间管理人员工资为20万元，管理部门人员工资为40万元；按照工资总额的28%计提“五险一金”、按照工资总额的2%计提工会经费、按照工资总额的8%计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计入生产成本和管理费用的金额合计为100万元。根据上述资料计算浩海公司2019年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额为（ ）万元。A.140B.193.20C.293.20D.240
某日，甲公司分配结转本月应付职工工资740000元，其中：生产K产品的工人工资400000元，生产N产品的工人工资260000元，车间管理人员的工资45000元，公司总部管理人员的工资35000元。则甲公司应当编制的会计分录是()。A:借：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用45000管理费用35000贷：应付职工薪酬740000B:借：应付职工薪酬740000贷：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用45000管理费用35000C:借：生产成本——K产品400000——N260000——N产品制造费用80000贷：应付职工薪酬740000D:借：应付职工薪酬740000贷：生产成本——K产品400000——N产品260000制造费用80000
结算本月应付职工薪酬，按用途归集如下：A产品生产工人工资5000元;B产品生产工人工资4000元。本月共发生制造费用金额2700元，根据生产工人工资比例分配并结转本月制造费用，以下说法不正确的是( )。A、A产品分配制造费用1500元B、B产品分配制造费用1200元C、B产品分配制造费用比例为55.56%D、应贷记制造费用2700元
X公司本月应付职工薪酬总额为195000元，其中，车间生产工人工资150000元，车间管理人员工资20000元，厂部行政管理人员工资15000元，从事专项工程人员工资10000元，则()。A:计入制造费用20000元B:计入在建工程10000元C:计入生产成本150000元D:计入管理费用15000元
结算本月应付职工薪酬，按用途归集如下：A产品生产工人工资5000元；B产品生产工人工资4000元。本月共发生制造费用金额2700元，根据生产工人工资比例分配并结转本月制造费用，以下说法不正确的是()。A.A产品分配制造费用1500元B.B产品分配制造费用1200元C.B产品分配制造费用比例为1.6%D.应贷记制造费用2700元
某企业各辅助车间本月共发生生产费用73326元。其中：原材料费用51200元，机物料消耗3420元，应付生产工人工资4800元，应付车间管理人员工资2100元，应付福利费按工资的14%计提，应提折旧3340元，以银行存款支付办公费用共计7500元。月末，E辅助车间完工工具一批，其计划成本3400元，实际成本3250元；F辅助车间本月为各单位提供的劳务费用；为基本生产车间生产产品提供动力（该企业基本生产车间设有“料及动力”成本项目）52830元，为该基本车间提供一般劳务9200元，为行政管理提供劳务4100元，为销售部门提供劳务3936元。编制完工工具交库的分配的会计分录。
某企业各辅助车间本月共发生生产费用73326元。其中：原材料费用51200元，机物料消耗3420元，应付生产工人工资4800元，应付车间管理人员工资2100元，应付福利费按工资的14%计提，应提折旧3340元，以银行存款支付办公费用共计7500元。月末，E辅助车间完工工具一批，其计划成本3400元，实际成本3250元；F辅助车间本月为各单位提供的劳务费用；为基本生产车间生产产品提供动力（该企业基本生产车间设有“料及动力”成本项目）52830元，为该基本车间提供一般劳务9200元，为行政管理提供劳务4100元，为销售部门提供劳务3936元。编制归集辅助生产费用的会计分录。
甲企业本月生产A产品的工人工资为20万元，生产B产品的工人工资为80万元。本月发生车间管理人员工资30万元。该企业按生产工人工资比例法分配制造费用。假设不考虑其他因素，本月B产品应分配制造的制造费用为（）万元。A、6B、0.6C、24D、2
单选题A公司2017年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为80万元，生产车间管理人员工资为20万元，管理部门人员工资为40万元；按照工资总额的28%计提“五险一金”、按照工资总额的2%计提工会经费、按照工资总额的2.5%计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计入生产成本和管理费用的金额合计为140万元。根据上述资料，计算A公司2017年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额是（ ）万元。A140B185.50C325.50D240
单选题甲公司2×16年12月按照工资总额的标准分配工资费用，其中生产工人工资为40万元，生产车间管理人员工资为10万元，管理部门人员工资为20万元；按照工资总额的28％计提“五险一金”、按照工资总额的2％计提工会经费、按照工资总额的2．5％计提职工教育经费。另外本月根据短期利润分享计划，计人生产成本和管理费用的金额合计为50万元。根据上述资料计算甲公司2×16年12月“应付职工薪酬”科目贷方发生额是（）万元。A70B90.25C142.75D120
问答题资料：某厂加工本车间所产乙产品中，发现可修复废品40件，已修复验收入库，根据本月“耗用材料汇总表”、“直接人工资用分配表”和“制造费用分配表”提供的资料。本月修复乙产品领用材料4000元，修复乙产品实际耗用工时1000小时。小时工资分配率为5.5元（不含应提取的应付福利费）、小时制造费用分配率为3元；本月修复废品应分配人工费用6270元。其中生产工人工资5500元，提取应付福利费770元：应分配制造费用3000元。按规定。本月发生的40件废品应由过失人赔偿600元。结转本月废品净损失。
问答题某企业各辅助车间本月共发生生产费用73326元。其中：原材料费用51200元，机物料消耗3420元，应付生产工人工资4800元，应付车间管理人员工资2100元，应付福利费按工资的14%计提，应提折旧3340元，以银行存款支付办公费用共计7500元。月末，E辅助车间完工工具一批，其计划成本3400元，实际成本3250元；F辅助车间本月为各单位提供的劳务费用；为基本生产车间生产产品提供动力（该企业基本生产车间设有“料及动力”成本项目）52830元，为该基本车间提供一般劳务9200元，为行政管理提供劳务4100元，为销售部门提供劳务3936元。编制完工工具交库的分配的会计分录。
单选题甲企业本月生产A产品的工人工资为20万元，生产B产品的工人工资为80万元。本月发生车间管理人员工资30万元。该企业按生产工人工资比例法分配制造费用。假设不考虑其他因素，本月B产品应分配制造的制造费用为（）万元。A6B0.6C24D2