单选题卫生行政部门虚报、瞒报职业病和职业病危害事故的，对单位负责人依法（）A罚款B通报批评C降级、撤职或者开除D责令改正E追究刑事责任
单选题
卫生行政部门虚报、瞒报职业病和职业病危害事故的，对单位负责人依法（）
A
罚款
B
通报批评
C
降级、撤职或者开除
D
责令改正
E
追究刑事责任
参考解析
解析：
《职业病防治法》中规定卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告；虚报、瞒报的，对单位负责人依法给予降级、撤职或者开除的行政处分。
相关考题：
按照《职业病防治法》规定,发生职业病危害事故时,卫生监督管理部门可以采取下列哪些临时控制措施?() A.责令暂停导致职业病危害事故的作业B.对职业病危害事故相关责任人进行处罚C.封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备D.组织控制职业病危害事故现场
关于职业病危害事故报告，正确的说法是A、职业病危害事故发生后，有关单位应当立即报告B、涉及职业危害事故报告的单位包括用人单位、卫生行政部门和接受遭受急性职业病危害劳动者的首诊医疗卫生机构C、各级卫生行政部门按一定的程序和要求逐级上报职业病危害事故D、职业病危害事故发生的情况，应当由县级以上卫生行政部门统一对外公布E、任何单位和个人不得以任何借口对职业病危害事故瞒报、虚报、漏报和迟报
发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取下列临时控制措施A．封存造成职业病危害事故的材料和设备B．责令暂停导致职业病危害事故的作业C．责令导致职业病危害事故的作业停产整顿D．封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料E．封锁职业病危害事故现场
卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，或者虚报、瞒报的，应承担以下责任，除了A．由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告B．对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分C．由上一级卫生行政部门通报批评D．取消其相应资格E．由上一级卫生行政部门给予警告
《职业病防治法》第57条规定，发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门对造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备，可以采取( )临时控制措施。A、封存B、没收C、扣押D、收缴
卫生行政部门、安全生产监督管理部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级行政部门责令改正,通报批评,给予警告;虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的处分。() 此题为判断题(对，错)。
()不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级行政部门责令改正,通报批评,给予警告;虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的处分。 A.各级人民政府B.卫生行政部门C.安全生产监督管理部门
卫生行政部门接到职业病危害事故报告后,根据情况可以采取的措施不包括() A.责令暂停导致职业病危害事故的作业B.组织控制职业病危害事故现场C.封存造成职业病危害事故的材料、设备和工具等D.对当事人给予刑事处罚
关于职业病危害事故，错误的说法是A．按一次职业病危害事故所造成的危害严重程度，职业病危害事故分为五类B．用人单位应当立即采取应急救援和控制措施C．对遭受和可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应及时组织救治，进行健康检查和医学观察D．按规定进行职业病报告E．配合卫生行政部门进行调查
关于职业病危害事故，错误的说法是A、按照一次职业病危害事故所造成的危害严重程度，职业病危害事故分为五类B、用人单位应当立即采取应急救援和控制措施C、对遭受和可能遭受急性职业病危害的劳动者，用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察D、按规定进行职业病报告E、配合卫生行政部门进行调查
发生职业病危害事故时,卫生行政部门可以采取的临时控制措施包括 A、暂停责任领导的工作B、责令暂停导致职业病危害事故的作业C、封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备D、组织控制职业病危害事故现场E、在职业病危害事故或者危害状态得到有效控制后，卫生行政部门应当及时解除控制措施
《职业病防治法》第六十七条、第七十五条规定了违反职业病报告规定的罚则，其包括（ ）。A．用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处一一万元以下的罚款B．用人单位和医疗卫生机构弄虚作假的，并处一万元以上十万元以下的罚款C．对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予降级或者撤职的处分D．卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正。通报批评，给予警告E．卫生行政部门虚报、瞒报的，对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取下列临时控制措施，但不包括A.组织，控制职业病危害事故现场B.封存可能导致职业病危害事故发生的材料和设备C.责令暂停导致职业病危害事故的作业D.责令用人单位人停业整顿E.封存造成职业病危害事故的材料和设备
依据《职业病防治法》，（ ）不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级行政部门责令改正，通报批评，给予警告；虚报、瞒报的，对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的处分。A.卫生行政部门B.用人单位C.安全生产监督管理部门D.卫生行政部门、安全生产监督管理部门
《职业病防治法》第六十七条、第七十五条规定了违反职业病报告规定的罚则，有（ ）。A、用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的，由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处一万元以下的罚款B、用人单位和医疗卫生机构弄虚作假的，并处一万元以上十万元以下的罚款C、对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以依法给予降级或者撤职的处分D、卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的，由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评，给予警告E、卫生行政部门虚报、瞒报的，对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
当发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取的临时控制措施有（）。A、责令暂停导致职业病危害事故的作业B、吊销违反职业病防治法律、法规的单位和个人的营业执照C、封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备D、组织控制职业病危害事故现场E、对违反职业病防治法律、法规的个人进行刑事拘留
多选题当发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取的临时控制措施有（）。A责令暂停导致职业病危害事故的作业B吊销违反职业病防治法律、法规的单位和个人的营业执照C封存造成职业病危害事故或者可能导致职业病危害事故发生的材料和设备D组织控制职业病危害事故现场E对违反职业病防治法律、法规的个人进行刑事拘留
单选题发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取的临时控制措施不包括下列哪一项（）A责令暂停导致职业病危害事故的作业B封存造成职业病危害事故的材料C封存可能导致职业病危害事故发生的设备D组织控制职业病危害事故现场E对有关责任人进行拘役
单选题发生职业病危害事故或者有证据证明危害状态可能导致职业病危害事故发生时，卫生行政部门可以采取下列临时控制措施，但不包括（）A责令暂停导致职业病危害事故的作业B封存造成职业病危害事故的材料和设备C封存可能导致职业病危害事故发生的材料和设备D组织，控制职业病危害事故现场E责令用人单位人停业整顿
单选题卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的；或者虚报、瞒报的，应承担以下责任，除了（ ）。A由上一级卫生行政部门责令改正，通报批评.给予警告B对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职C由上一级卫生行政部门通报批评D取消其相应资格E由上一级卫生行政部门给予警告