为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。A、常常聘用多于实际工作需要的员工B、高度重视对员工的教育培养和训练C、注重专门人才的储备和培养D、不断提高员工个体素质和企业整体素质E、通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系

为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。

  • A、常常聘用多于实际工作需要的员工
  • B、高度重视对员工的教育培养和训练
  • C、注重专门人才的储备和培养
  • D、不断提高员工个体素质和企业整体素质
  • E、通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系

相关考题:

( )符合现代人力资源管理哲学思想。A.采取使员工“遵守规则”的策略B.采取使员工“自立自强”的策略C.采取使员工“乐于成事”的策略D.采取使员工“主动创新”的策略E.采取使员工“积极主动”的策略

海尔在解决企业服务革新时采取的策略不包括:()。 A.结构单位业务B.SBU创新管理策略C.动态转换D.人力资源管理制度

为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。A.常常聘用多于实际工作需要的员工B.高度重视对员工的教育培养和训练C.注重专门人才的储备和培养 D.不断提高员工个体素质和企业整体素质E.通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系

一般而言,采取( )的企业培训范围最为广泛。A.吸引策略B.投资策略C.参与策略D.控制策略

(2015年11月)采取(  )的企业,宜采用“家族市+市场式”的企业文化A.廉价竞争策略B.创新产品策略C.优质产品策略D.客服价值策略

一般而言,采取( )的企业的员工归属感和雇用保障都最高。A.吸引策略B.投资策略C.参与策略D.创新策略

采取(  )的企业,宜采用“家族市+市场式”的企业文化A.廉价竞争策略B.创新产品策略C.优质产品策略D.客服价值策略

(2015年11月)采取(  )的企业,其竞争策略是以廉价取胜。A.控制策略B.投资策略C.参与策略D.吸引策略

(2017年11月)一般而言,当企业采取高品质产品竞争策略时,人力资源策略为( )的企业中,员工归属感很高。A.廉价策略B.创新策略C.参与策略D.投资策略

采取(  )的企业,其竞争策略是以廉价取胜。A.控制策略B.投资策略C.参与策略D.吸引策略

( )符合现代人力资源管理的哲学思想。 A.采取使员工“遵守规则”的策略 B.采取使员工“自立自强”的策略C.采取使员工“乐于成事”的策略 D.采取使员工“主动创新”的策略E.采取使员工“积极主动”的策略

企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中,人力资源策略包括( )。A、聘用策略B、吸引策略C、参与策略D、投资策略E、优选策略

一般而言,采取()的企业培训范围最为广泛。A、吸引策略B、投资策略C、参与策略D、控制策略

在企业采取创新性产品策略时,宜采取()的人力资源策略。A、市场B、参与C、吸引D、投资

采取()的企业,宜采取“家族式+市场式”的企业文化。A、廉价竞争策略B、创新产品策略C、优质产品策略D、客户价值策略

对应于竞争策略,可以采取的人力资源策略有()。A、技术策略B、吸引策略C、业务策略D、参与策略E、投资策略

采取()的企业,其竞争策略是以廉价取胜。A、控制策略B、投资策略C、参与策略D、吸引策略

企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中,企业竞争策略不包括( )。A、吸引策略B、廉价竞争策略C、优质产品策略D、创新产品策略

()符合现代人力资源管理哲学思想。A、采取使员工"遵守规则"的策略B、采取使员工"自立自强"的策略C、采取使员工"乐于成事"的策略D、采取使员工"主动创新"的策略E、采取使员工"积极主动"的策略

邮政企业在产品成熟期必须采取(),力争延长产品的寿命周期,使邮政企业在市场竞争中处于更有利的地位。A、求变策略B、求实策略C、求平策略D、创新策略

多选题企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中,人力资源策略包括( )。A聘用策略B吸引策略C参与策略D投资策略E优选策略

多选题为有效地配合企业创新策略实施,采取人力资源投资策略的企业采取的措施是()。A常常聘用多于实际工作需要的员工B高度重视对员工的教育培养和训练C注重专门人才的储备和培养D不断提高员工个体素质和企业整体素质E通过较高的薪酬福利保险,与员工建立长期稳固的关系

单选题一般而言,采取()的企业培训范围最为广泛。A吸引策略B投资策略C参与策略D控制策略

多选题对应于竞争策略,可以采取的人力资源策略有()。A技术策略B吸引策略C业务策略D参与策略E投资策略

单选题采取()的企业,宜采取“家族式+市场式”的企业文化。A廉价竞争策略B创新产品策略C优质产品策略D客户价值策略

单选题采取()的企业,其竞争策略是以廉价取胜。A控制策略B投资策略C参与策略D吸引策略

单选题企业竞争策略、人力资源策略与企业文化的相互关系中。企业竞争策略不包括(  )。A吸引策略B廉价竞争策略C优质产品策略D创新产品策略